Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening
Wie zijn we?
De RVA is een socialezekerheidsinstelling die de stelsels van de werkloosheidsverzekering, loopbaanonderbreking en tijdskrediet toepast.
Projecten in de kijker
De RVA voert verschillende projecten uit om zijn 4 hoofddoelstellingen te behalen:
- Een uniforme dienstverlening en informatie aanbieden aan de klant via het kanaal van zijn keuze, maar bij voorkeur digitaal
- Samen fraude bestrijden met de meest performante methodes
- Een nieuwe arbeidsorganisatie invoeren, om goed te kunnen functioneren in een omgeving in verandering
- Processen optimaliseren en maximaal digitaliseren om het hoofd te bieden aan de uitdagingen van morgen
Onze waarden
In 2021 heeft de RVA de nieuwe federale waarden geïntegreerd. Die vijf waarden begeleiden en stimuleren ons bij het verwezenlijken van onze missies en bij ons dagelijks werk. Alle personeelsleden moeten die waarden delen en zich eigen maken.
Onze waarden:
- Respect
- Vertrouwen
- Professionalisme
- Algemeen belang
- Maatschappelijke verantwoordelijkheid
Onze troeven
Als werkgever biedt de RVA je deze troeven:
- Een grote verscheidenheid aan jobs
- De mogelijkheid om loopbaanbegeleiding te volgen en, zowel verticaal als horizontaal, door te groeien
- Een groot opleidingsaanbod, waaronder een opleidingstraject voor nieuwe medewerkers
- Een aangename en dynamische werkomgeving in een moderne organisatie
- De 30 RVA-kantoren zijn goed bereikbaar met het openbaar vervoer en je krijgt een gratis abonnement voor het openbaar vervoer
- Dankzij onze 30 kantoren verspreid over heel België kan je dichtbij huis werken
- Een flexibel uurrooster
- Je kan tot 60% van je arbeidstijd telewerken (als je functie en je werkregime dat toelaten, kan dat thuis of in het dichtste kantoor bij je woonst)
- Een aantrekkelijke verlofregeling
- Verschillende premies en toelages (vakantiegeld, eindejaarspremie, tweetaligheidspremie, fietsvergoeding, Sinterklaaspremie enz.)
- Collectieve hospitalisatieverzekering met interessante voorwaarden en aan een voordelig tarief, griepvaccinatie, tussenkomt in medische onderzoeken als je vijftigplusser bent …
- In sommige kantoren kan je eten tegen scherpe prijzen (broodjes en maaltijden
- Een tussenkomst als je kinderen deelnemen aan vakantiekampen
Wie zoeken we?
De RVA is steeds op zoek naar nieuw talent. Hieronder vind je enkele functies die vaak open staan.
In onze kantoren is de RVA op zoek naar:
- Dossierbeheerders die aanvragen behandelen en burgers informeren
- Sociaal controleurs die het werkloosheidssyteem behouden door preventief op te treden tegen fraude
- Teamchefs en dossierbeheerders om teams te ondersteunen
Op het hoofdbestuur is de RVA op zoek naar personeel voor de ondersteunende diensten (junior- en seniorexperten en leidinggevenden): HR, communicatie, juridische dienst, ICT, vertaaldienst, financiën, reglementering, werken en materieel …
Aan de slag bij ons
We voorzien een integratietraject op maat, zodat je zo goed mogelijk bij ons kan starten. Je leidinggevende en je directe collega’s verwelkomen je en zij zorgen ervoor dat je over alle nodige info en materiaal beschikt. We voorzien ook een onthaaltraject met opleidingen. Zo kom je meer te weten over de verschillende diensten en processen, maar ook de interne werking van de RVA.
In onze organisatie weet je wat we van je verwachten, krijg je veel vrijheid en word je ondersteund door je leidinggevende. Kortom, je kan je volledig ontwikkelen. Onze organisatie heeft respect voor haar medewerkers en hecht veel belang aan hun welzijn.
Onze organisatie in beeld - foto's
