Beleidsadviseur (Arbeidsmobiliteit, Onderwijs en beroepskwalificatie) (m/v/x)

Benelux Unie

Selectiecode

XNS24022

Taal

Nederlands

Diploma

Master

Contracttype

Statutair

Functieniveau

A

Type aanwerving

Rekrutering betalende klant

Duur

Onbepaalde duur

Plaats van tewerkstelling

1000 Brussel

Voltijds/deeltijds

Voltijds

Jobinhoud

Jouw opdracht

 

  • Grensoverschrijdende samenwerking bevorderen en het (project)proces beheren.
  • Aanjagen van Benelux samenwerking met als doel een voorloper te zijn binnen Europa m.b.t. de genoemde terreinen.
  • Voorstellen formuleren voor het verfijnen/bijstellen van het beleid op de specifieke beleidsterreinen.
  • Voorbereiden van Benelux vergaderingen en evenementen: opstellen van de agenda, beheren van de dossiers en notuleren.
  • Evalueren van de voortgang van jouw Benelux dossiers om resultaatgericht te werken.
  • Vertaalslag maken van  recente politieke en beleidsontwikkelingen op verschillende niveaus naar nieuwe Benelux-samenwerkingsprojecten.
  • Adviseren/informeren van interne en externe stakeholders op het vakgebied.
  • Actief participeren bij intern en extern overleg.
  • Een belangrijke rol bij het bereiken van compromissen spelen als aanspreek- en steunpunt.

 

Werkgever

De Benelux Unie, gevestigd te Brussel, is een samenwerkingsverband tussen België, Nederland en Luxemburg. Voor meer informatie over de Benelux: www.benelux.int

 

Het Secretariaat-generaal is de spil van de samenwerking binnen de Benelux Unie. De Benelux Unie is een pionier in grensoverschrijdende samenwerking, een model voor regionale integratie en een proeftuin van Europese samenwerking, zowel als voorloper op Europees beleid als als aanvulling ervan. Wij werken aan de versteviging van de interne markt, aan de bevordering van een duurzame toekomst en aan een veilige samenleving door het uitvoeren van projecten met zichtbare en tastbare meerwaarde voor de burgers, bedrijven en publieke instellingen van de Benelux. We zijn onpartijdig en meertalig en doen ons werk geëngageerd, resultaatgericht, vakkundig, integer en met teamspirit.

De afdeling 'Beleid, Kennis en Communicatie' bestrijkt een breed scala aan beleidsthema's onder de drie noemers 'Interne Markt', 'Veiligheid' en 'Duurzaamheid'. Binnen deze directie hebben we momenteel behoefte aan een beleidsadviseur die het Benelux-overleg kan ondersteunen. Dit omvat de arbeidsmobiliteit in de grensregio, de wederzijdse erkenning van diploma's en beroepskwalificaties, evenals de bredere grensoverschrijdende Benelux-samenwerking tussen overheden bij het zoeken naar oplossingen op maat voor werken, wonen en samenwerken in de grensregio's van de Benelux. De beleidsadviseur zal de standpunten van de Benelux-landen coördineren, de goedkeuring van gemeenschappelijke overeenkomsten of standaarden vergemakkelijken en de zichtbaarheid ervan voor belanghebbenden (stakeholders) garanderen.

Hierbij is een projectmatige en doortastende aanpak essentieel voor de voortgang van de samenwerking in Benelux werkgroepen. Bovendien zijn creativiteit en flexibiliteit  van groot belang om organisatorische en inhoudelijke uitdagingen tussen de drie landen aan te gaan. Kortom, ben jij die doorzetter en team player met een passie voor Benelux samenwerking die mee wil bouwen aan de Benelux Unie als voorloper in EU, dan is dit jouw kans om te solliciteren bij een wendbare dynamische en intergouvernementele organisatie in het hart van Brussel.

http://www.benelux.int

Competenties

Wij zoeken iemand met het volgende profiel (m/v/x):

 

Technische competenties

 

  • Je bent academisch opgeleid (master).
  • Je hebt affiniteit en ervaring met internationale en/of grensoverschrijdende werkzaamheden en de genoemde beleidsterreinen.
  • Je hebt ervaring in Benelux en/of Benelux netwerken en hebt kennis van bestuursculturen.
  • Je laat zien dat je een goede kennis hebt van de instellingen en de werking van de EU en begrijpt wat er op Europees niveau gebeurt.  Op deze manier versterk je de Europese kennis binnen de organisatie.
  • Je beschikt over zeer goede schriftelijke vaardigheden en slaagt erin stukken op een kwalitatieve en begrijpelijke manier samen te vatten in klare en heldere taal.

 

Gedragsgerichte competenties

 

  • Je bent dynamisch, resultaatgericht, besluitvaardig.
  • Je bent creatief en kan alternatieve oplossingen aandragen.
  • Je hebt ervaring met projectmatig werken.
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en een goed gevoel voor bestuurlijke politieke verhoudingen.
  • Je kan flexibel omgaan met takenpakket, prioriteiten en tijdsbesteding en bent stressbestendig.
  • Je houdt van afwisseling en kan snel schakelen tussen verschillende opdrachten ook buiten je vakgebied. Je bent in staat om over de grenzen van je eigen dossiers heen te kijken.
  • Je bent een team player met een goed gevoel voor humor.
  • Je komt te werken in een deskundig en collegiaal team waarin de mensen gericht zijn op samenwerken, naar elkaar omkijken en als het nodig is iedereen een stapje harder loopt.

 

 

Kennis van taal

 

  • Je beheerst hetzij het Nederlands, hetzij het Frans perfect, en in de andere officiële taal heb je minstens een vaardigheid op niveau B2 (Gemeenschappelijk Europees Referentiekader) of ben je bereid dat niveau binnen één jaar na de aanwerving te leren via het door ons aangeboden taalprogramma. Kennis van het Engels of het Duits is een meerwaarde.
  • Aan het einde van de proefperiode kan je aantonen dat je vooruitgang hebt geboekt (door de cursussen die je hebt gevolgd), waardoor je op termijn niveau C1 kan bereiken.

Aanbod

Ons aanbod

 

  • Een functie op beleidsniveau met een boeiende professionele opdracht en een uitdagend takenpakket in een internationale instelling.
  • Een marktconform salaris dat past bij het gewicht van de functie, eventueel aangevuld met toelagen en enkele extra voordelen, zoals een expatvergoeding voor Nederlandse en Luxemburgse ingezetenen, een mobiliteitsbudget, een GSM-vergoeding, geschikt ICT-materiaal, etc.
  • Je wordt ingeschaald in schaal 8 (op 11) – stap 5[1].
  • Voordelige collectieve sociale en medische verzekering voor sociale uitkeringen en een Benelux-pensioenregeling die de duur van het dienstverband dekt.
  • Mogelijkheid tot het telewerken van twee werkdagen per week.
  • Een aanstelling voor een periode van drie jaar (verlengbaar).

[1] Het Secretariaat-generaal kan rekening houden met de eerdere beroepservaring en/of specifieke vaardigheden en kwalificaties om de stap te bepalen.

Procedure

Kandidaten die op de shortlist komen worden gecontacteerd voor een gesprek waarbij de nadruk ligt op de vereiste kennis, ervaring en taalvaardigheid.

Solliciteren

Heb je interesse?

 

Stuur ons jouw sollicitatiebrief met jouw CV t.a.v. mevr. Nadine Meynaert naar vacature@benelux.int vóór 31/3/2024. Jouw kandidatuur dient duidelijk gemotiveerd te worden en vergezeld te zijn van referenties.

Kandidaten die op de shortlist komen worden gecontacteerd voor een gesprek waarbij de nadruk ligt op de vereiste kennis, ervaring en taalvaardigheid.

Voor bijkomende informatie over de inhoud van de functie kan je een mail sturen naar secr.stratbel@benelux.int. Jouw verzoek zal dan worden doorgestuurd naar dhr. Jan Molema of dhr. Thierry Charlier,  Directeuren Beleid.

http://www.benelux.int

Extra info

De Benelux Unie is een werkgever die gelijke kansen biedt.