Institut Géographique National

Qui sommes-nous?

L’Institut géographique national (IGN) est l’agence cartographique de la Belgique. Placés sous la tutelle du ministre de la Défense, nous fournissons des données et services géographiques en appui à nos nombreux partenaires, parmi lesquels la Défense – principal utilisateur de nos cartes –, ainsi qu’aux administrations, au secteur privé et aux citoyens.

Reconnu comme institution moderne et innovante, l’IGN est le garant des données géographiques de référence pour l’ensemble du territoire. D’abord producteur de cartes, il s’est transformé en véritable plaque tournante de l’information géographique, jouant le rôle de « geobroker » fédéral, intégrateur et coordinateur de solutions géospatiales. Responsable du système de référence géodésique belge, il garantit la disponibilité de données géodésiques de référence homogènes, fiables et accessibles à tous les utilisateurs.

L’IGN participe également activement aux dialogues internationaux sur la bonne gouvernance des données géographiques (Union européenne et Nations unies) et est l’organisateur de BeGeo, l’événement de niveau national pour explorer l’innovation géospatiale, comprendre les enjeux globaux et créer des connexions professionnelles qui façonnent l’avenir de la géo-intelligence.

Nos projets

Depuis sa création, l’IGN est chargé de mettre des géodonnées à la disposition de la Défense dans le cadre d’initiatives de coopération militaire européennes et de l’OTAN. Reconnu comme partenaire stratégique au sein de la Défense, son expertise soutient structurellement la Défense dans sa géostratégie.

Par ailleurs, l’IGN travaille sur de nombreux projets ayant un impact important sur la société. Par exemple, nous sommes intervenus efficacement dans le contexte des inondations de 2021 avec le projet geo4crisis. Nous centralisons l’accès aux données et services de mobilité avec tranportdata.be. Les services d’urgence disposent toujours d’un matériel cartographique uniforme et à jour grâce à notre outil d’impression et nous contribuons au développement d’eTOD, une plate-forme de notification des obstacles aériens.

Nos valeurs

L’IGN entend être un institut ouvert, servir l’intérêt général et soutenir activement le développement durable de la société.

L’IGN a défini les valeurs de respect, d’engagement, de confiance et de responsabilité comme principes directeurs de l’organisation. Nos valeurs sont activement appliquées et constituent la base de notre culture d’entreprise. Nous attachons également une grande importance à un état d’esprit positif dans nos réflexions et nos actions.

Nos atouts

L’IGN est une organisation à taille humaine d’environ 200 collaborateurs. L’ancienneté élevée de nos collaborateurs et notre faible taux de rotation reflètent l’environnement de travail à la fois motivant et agréable que nous offrons.

Depuis l’automne 2024, l’IGN s’est doté d’une nouvelle structure organisationnelle représentée par un organigramme circulaire. Cette approche moderne et agile accroît la flexibilité, stimule l’innovation et valorise l’égalité entre collaborateurs, tout en favorisant la collaboration inter-service.

En tant qu’employeur, l’IGN propose de nombreuses possibilités d’épanouissement personnel. Nous donnons aux membres du personnel autonomie et confiance, tout en valorisant pleinement leur expertise. En plus d’un travail intéressant dans un environnement stimulant, nous offrons également un salaire attractif et de nombreux avantages sociaux.

Pour assurer un bon départ, les nouveaux membres du personnel reçoivent toujours une formation approfondie. Nous les encourageons et les soutenons dans leur développement continu tout au long de leur carrière.
En bref : valeurs fortes, collègues inspirants, environnement dynamique, culture agréable et avantages attractifs – voilà ce qui nous place « sur la carte ».

Nous recherchons...

Nous recherchons des profils pour différentes catégories d’emploi et de différents niveaux de diplôme.

Les profils les plus recherchés sont les bacheliers ou les masters en lien avec les données géographiques, comme les bacheliers ou les masters en géographie, les bioingénieurs ou d’autres profils ayant une formation graphique ou scientifique. Ils sont employés à l’IGN en tant que cartographes (niveau B) ou géographes (niveau A).

L’égalité des chances est un fil conducteur de notre politique de recrutement.

Vos premiers pas chez nous

Pour assurer un bon départ, nous offrons aux nouveaux membres du personnel une formation approfondie, souvent une formation « on the job », complétée par d’autres formations si nécessaire.

En outre, nous mettons en place un processus d’accueil dans le cadre duquel le département des ressources humaines, votre responsable et vos collègues mettent tout en œuvre pour que votre période d’installation se passe le mieux possible et pour vous aider à vous familiariser avec votre nouvel environnement de travail et votre fonction.

Nos avantages

régime de 38 heures de travail par semaine, avec des possibilités de télétravail étendues pour la plupart des fonctions
suivant les besoins de la fonction, accès à un téléphone mobile et à un ordinateur portable, contribution aux frais de téléphone mobile
offre de formation complète (à suivre pendant les heures de travail)
possibilité d’acquérir une prime de bilinguisme
divers avantages sociaux
assurance hospitalisation avantageuse
soins médicaux gratuits via la Défense
accès facile aux transports publics
gratuité des transports publics
possibilité d’une allocation vélo
restaurant d’entreprise à prix démocratique
accès gratuit aux infrastructures sportives du Campus Renaissance
avantages et offres intéressantes via Benefits@Work