Louis Chekem

Pouvez-vous décrire votre rôle et ce que vous trouvez le plus passionnant dans votre travail ?

En tant qu'expert scientifique coordonnateur, mon rôle consiste à coordonner, synthétiser et transformer en une narration scientifique les avis parfois divergents émis par d'autres experts. En rassemblant cela au sein d'un rapport global unifié, équilibré et compréhensible, j’assure la qualité et l'intégrité du processus scientifique dans son ensemble. C’est un travail qui exige une compréhension approfondie des domaines scientifiques concernés ainsi que des compétences en communication et en analyse critique. 

C’est un métier qui offre de nombreuses opportunités passionnantes qui rendent cette fonction gratifiante et stimulante. Par exemple, la diversité des connaissances et des thématiques, la résolution de problèmes complexes, l’impact sur des décisions importantes, la communication scientifique, le leadership intellectuel, la possibilité d'innovation, la dynamique sociale…  En somme, la variété des défis intellectuels font de ce rôle un travail captivant pour les personnes qui comme moi sont passionnées par la science et son application pratique.

Comment votre travail contribue-t-il à améliorer la société ?

Mon travail au SPF Santé publique, au sein du service Phytopharmacie, contribue à améliorer la société en veillant à ce que les pesticides utilisés en agriculture soient sûrs, efficaces et respectueux de la santé humaine et de l’environnement. En délivrant des autorisations basées sur des évaluations scientifiques rigoureuses, nous limitons les risques liés à l’exposition aux produits phytopharmaceutiques, protégeons les consommateurs via la sécurité alimentaire et préservons la biodiversité. Ce travail permet de concilier les besoins de production agricole avec la protection durable de la santé publique et des écosystèmes, dans l’intérêt de l’ensemble de la population.

Quelle rencontre professionnelle vous a le plus marquée ?

Ce qui m'a positivement marqué en arrivant dans cette organisation, c'est tout d'abord l'accueil chaleureux du service RH, de mes supérieurs puis de mes collègues créant ainsi une atmosphère conviviale. En outre, lors du parcours d’intégration, j'ai été impressionné par les nombreuses opportunités de développement professionnel offertes, démontrant l'engagement du SPF envers la croissance de ses employés. La promotion de la diversité et de l'inclusion est également un aspect notable, créant un environnement où chaque voix est valorisée. Enfin, la vision et les valeurs du SPF, alignées avec mes propres convictions, contribuent à créer un sentiment d'implication et d'adhésion à une mission commune.

Quel est votre meilleur souvenir/moment marquant dans votre carrière au sein de l'administration ?

Ce dont je suis le plus fier dans mon parcours, c’est d’avoir surmonté mes propres incertitudes et défis pour accéder à mon poste actuel. J'ai connu des moments de doute, soit en raison de mon âge ou de mon nom de famille à consonance étrangère. Psychologiquement, cela aurait pu constituer un frein. Cependant, j'ai décidé de faire face à ces craintes et de tenter ma chance. Vous savez quoi ? J’ai réussi. Mon message pour ceux qui hésitent à se lancer dans cette aventure quel que soit la raison, c'est que rien n'est impossible. Il suffit d'essayer. Le chemin peut être difficile, mais chaque étape franchie est une victoire en soi. Alors, n’ayez pas peur de vous lancer et poursuivre vos rêves.