Communication officer - Biodiversa+ (m/f/x)

SPP Politique Scientifique
Réservé aux fonctionnaires

Code de sélection

XFT25140

Langue

Français

Diplôme

  • Master
  • Bachelier
  • Secondaire supérieur
  • Secondaire inférieur ou aucun diplôme

Type de contrat

Mission temporaire

Niveau de fonction

A

Type de recrutement

Talent exchange

Durée

Durée déterminée

Lieu de travail

1000 Bruxelles

Temps plein/temps partiel

À temps plein

Contenu de la fonction

En tant que Chargé de communication du Partenariat Biodiversa+, vous jouerez un rôle clé dans la diffusion des résultats du Partenariat, la mobilisation des parties prenantes et le suivi de l’impact de ses activités. La fonction comprend la création de contenu, la coordination de campagnes, la gestion du site web et des réseaux sociaux, ainsi que l’engagement des parties prenantes, le tout dans un environnement multilingue et international. Un intérêt pour la biodiversité et les politiques environnementales constitue un atout. Dans ce poste, vous travaillerez en étroite collaboration avec un·e collègue de niveau équivalent ; la répartition des tâches se fera en concertation, en fonction des compétences et des disponibilités.

Responsabilités principales

Stratégie et reporting

  • Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour de la stratégie de communication du Partenariat.
  • Collecter, analyser et interpréter les données issues des différents canaux de communication afin d’optimiser la stratégie et mesurer son efficacité.
  • Assurer le suivi et le reporting des activités de communication, en identifiant et en corrigeant les éventuels problèmes.

Production et gestion de contenu

  • Gérer et actualiser le site web de Biodiversa+ (WordPress) ; garantir son optimisation (SEO) et sa convivialité.
  • Créer et publier des contenus (textes, visuels, vidéos) sur le web et les réseaux sociaux (LinkedIn, X/Bluesky/Mastodon).
  • Rédiger et diffuser les newsletters (MailChimp) ; développer la base d’abonnés et améliorer leur engagement.
  • Développer divers supports de communication (tels que des vidéos, des infographies, des dépliants et des brochures), de manière autonome ou en collaboration avec des prestataires de services externes si nécessaire.
  • Produire des modèles de documents et supports visuels (roll-ups, cartes de visite) et garantir l’harmonisation de l’identité visuelle.

Gestion de projets (orientée web)

  • Contribuer à la définition des besoins liés aux outils et plateformes de communication.
  • Superviser le développement et la mise en œuvre d’outils numériques, en veillant à leur conformité avec les objectifs, les délais et le budget.
  • Participer à l’élaboration des plans de test et de lancement de nouveaux outils et plateformes.

Autres responsabilités

  • Participer à la gestion des relations presse, y compris l’organisation d’événements presse et la rédaction de communiqués.
  • Piloter la planification et le déploiement des événements organisés par Biodiversa+.
  • Contribuer à l’organisation et à la communication des événements (webinaires, conférences, ateliers).

 

Employeur

Biodiversa+, le Partenariat européen pour la biodiversité, réunit plus de 83 partenaires dans 41 pays européens et associés pour soutenir une recherche d'excellence sur la biodiversité, avec un impact réel sur la société et les politiques publiques. Le partenariat contribue à la mise en œuvre de la Stratégie de l’Union européenne en faveur de la biodiversité à l’horizon 2030 et du Cadre mondial pour la biodiversité de Kunming-Montréal.

https://www.biodiversa.eu/

La Politique scientifique fédérale est un des principaux acteurs de la recherche scientifique en Belgique. Elle regroupe de nombreux programmes de recherches prestigieux et gère également dix Etablissements scientifiques fédéraux.

Les 10 Etablissements scientifiques fédéraux gérés par BELSPO regorgent de richesses et offrent non seulement un cadre et des matériaux de recherche exceptionnels aux scientifiques mais aussi des collections artistiques et historiques d'un niveau mondial.

Grâce à ses programmes de recherche, à ses Etablissements scientifiques fédéraux et fort de ses quelques 2300 collaborateurs, BELSPO rassemble de nombreuses expertises dans des domaines très variés tels que l'astronomie, l'astrophysique, la météorologie, l'histoire, l'histoire de l'art, la paléontologie, la météorologie, la minéralogie, la musicologie, la séismologie, la gravimétrie, la climatologie, l'anthropologie, les sciences de la terre, l'archivistique, la conservation, la restauration, les sciences de l'information, la codicologie, l'écologie aquatique et terrestre, la cartographie, la biologie moléculaire...

Au sein de BELSPO, sciences et culture sont imbriquées pour développer une société plus durable et harmonieuse. BELSPO contribue ainsi à la connaissance de l'environnement pour favoriser le progrès du bien-être de la société et assurer son développement durable.

http://www.belspo.Be

http://www.belspo.Be

Compétences

Formation et expérience

  • Diplôme de niveau master en communication, journalisme, relations publiques ou domaine équivalent (un profil en sciences naturelles avec expérience avérée en communication est également accepté).
  • Minimum 3 ans d’expérience pertinente en communication scientifique, création de contenus numériques ou mobilisation du public.

 Compétences techniques

  • Excellente maîtrise de l'anglais (écrit et oral).
  • Solides compétences en rédaction, narration et synthèse, avec un souci du détail ; capacité à adapter le langage à divers publics.
  • Maîtrise de la création de supports de communication attrayants. Bonne connaissance des outils Adobe CC (InDesign, Illustrator, Photoshop, Premiere Pro).
  • Très bonne connaissance des réseaux sociaux et de la gestion de pages/campagnes.
  • Expérience confirmée de MailChimp et WordPress, avec une bonne compréhension des principes d’UX pour le contenu numérique. Des compétences en CSS, HTML, JavaScript et outils d’analyse sont un atout.
  • Bonne maîtrise des logiciels MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Expérience dans l’organisation d’événements appréciée.

 

Compétences générales

  • Intérêt marqué pour la recherche et les politiques liées à la biodiversité et l’environnement.
  • Solides compétences organisationnelles.
  • Autonomie, proactivité et aptitude à travailler dans une équipe multiculturelle à distance.

 

Offre

Attention: cette offre d'emploi est une mission Talent Exchange. Ces missions sont temporaires et réservées aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes à ce réseau.

Durée de la mission: 12 mois au maximum.

Le régime de travail est à discuter, dans un souci de flexibilité (minimum 50%)

Télétravail possible.

Contrat: convention de mise à disposition Talent Exchange. Lors de missions Talent Exchange, vous conservez votre propre niveau de fonction et package salarial.

Procédure

  1. Analyse des compétences et de la motivation sur base du CV et de la lettre de motivation:
    Merci de bien argumenter votre candidature sur base de la description de fonction et de mettre en avant vos compétences pertinentes le cas échéant
  2. Entretien (max. 1 heure): discussion relative à votre profil, vos compétences, votre motivation, votre expérience et votre intérêt pour la mission

Vu le nombre parfois important de candidatures hors conditions, nous vous informons que nous ne donnerons pas suite aux candidatures de personnes qui ne font pas partie d’une organisation publique.

Postuler

Attention:
Cette offre d'emploi est une mission Talent Exchange. Ces missions sont temporaires et réservées aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes à ce réseau.

Pour postuler, envoyez une lettre de motivation ET un cv récent au plus tard le 03/08/2025 à talentexchange@belspo.be en mentionnant la référence 'TE Communication officer Biodiversa+'.

Informations supplémentaires

Les organisations participantes au réseau Talent Exchange s'engagent pour promouvoir la diversité. Cela se traduit par la promotion des talents dans le respect des différences indépendamment des origines, du genre, de l’âge, d’un éventuel handicap, des convictions personnelles, …