Traducteur NL-FR (m/f/x)

SPF Emploi, Travail et Concertation Sociale
Réservé aux fonctionnaires

Code de sélection

XFT24225

Langue

Français

Diplôme

  • Master
  • Bachelier
  • Secondaire supérieur

Type de contrat

Mission temporaire

Niveau de fonction

A

Type de recrutement

Talent exchange

Durée

Durée déterminée

Lieu de travail

1070 Anderlecht

Temps plein/temps partiel

À temps plein

Contenu de la fonction

Le SPF Emploi, Travail et Concertation sociale est une administration fédérale occupant quelques 1100 collaborateurs.

Les collaborateurs du SPF Emploi accomplissent des tâches variées qui ont pour objectif d’améliorer la qualité du travail en Belgique, et ce, à travers le dialogue social.

Tous les collaborateurs (inspecteurs sociaux, juristes, analystes, conciliateurs sociaux, secrétaires de commissions paritaires, …) travaillent ensemble pour garantir des règles équitables à tous les employeurs et pour lutter contre la fraude et le dumping social.

Le SPF Emploi veille également à ce que les travailleurs soient occupés dans un environnement de travail sûr et sain.

En exerçant une fonction au sein du SPF Emploi, vous contribuez à la société d’aujourd’hui et de demain.

Souhaitez-vous également vous engager dans ce domaine ? Venez rejoindre notre équipe.

Dans le cadre de votre emploi, vous ferez partie de la Direction de la traduction.

Au cours du premier semestre 2025, un nouvel outil de traduction (Trados) sera implémenté au sein de notre direction. Pour l’instant, notre service utilise l’outil d’aide à la traduction de la société Wordbee. Ce changement d’outil va donc nécessiter des formations et une familiarisation avec le nouvel outil Trados pour les membres du service.

En quoi consiste le poste de traducteur proposé ?

  • Vous accompagnez le processus d’implémentation du nouvel outil Trados pour la traduction.
  • Vous assistez vos collègues dans leur formation à l'utilisation du nouvel outil Trados.
  • Vous traduisez divers documents, textes et supports de communication du néerlandais vers le français (à l’aide d’un outil de TAO). Afin de fournir des écrits de qualité, vous maîtrisez parfaitement la langue française (grammaire, orthographe, vocabulaire)
  • Vous révisez des traductions pour en vérifier la concordance et en assurer la qualité.
  • Vous collaborez avec les autres membres de l'équipe pour assurer la cohérence des traductions.
  • Vous prodiguez des conseils linguistiques et terminologiques aux collaborateurs du SPF Emploi qui en font la demande.

Employeur

Vous travaillerez au sein de de la Division de la communication et de la traduction, plus précisément dans la Direction de la traduction.

La Direction de la traduction se charge de la traduction écrite de tous les documents destinés au public et à l'ensemble des collaborateurs de notre SPF. Elle assure également la traduction simultanée lors de nombreux événements organisés par le SPF (entre autres, réunions de concertation entre les partenaires sociaux, réunions d’organes consultatifs, journées d'étude, conférences de presse). La Direction de la traduction occupe actuellement 10 personnes.

La Direction Générale Services d’appui est une direction horizontale divisée en 5 divisions. Cette direction générale s’assure que le SPF ETCS dispose des ressources nécessaires (humaines, financières, IT, …) pour atteindre ses objectifs et assurer une gestion optimale. Les membres du personnel de cette Direction Générale identifient les besoins et apportent une réponse adéquate aux autres directions et services du SPF. Le directeur général dépend directement du président du Comité de direction.

Le SPF Emploi, Travail et Concertation sociale (SPF ETCS) a pour missions d’améliorer la qualité du travail en Belgique, de garantir des règles équitables à tous les employeurs, de lutter résolument contre la fraude sociale et le dumping social et de veiller à ce que les droits des travailleurs soient respectés dans un environnement de travail sûr et sain. Nous réalisons cela à travers le dialogue social, avec des collaborateurs compétents et en collaboration avec le Service d'information et de recherche sociale et d'autres partenaires.  

Consultez https://emploi.belgique.be/fr pour de plus amples informations.

Compétences

Compétences génériques:

  • Atteindre les objectifs : Vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats et assumez la responsabilité de la qualité des actions entreprises.
  • Travailler en équipe : Vous créez et améliorez l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées et en contribuant à la résolution de conflits entre collègues.
  • Faire preuve de fiabilité : Vous agissez de manière intègre, conformément aux attentes de l'organisation, respectez la confidentialité et les engagements et évitez toute forme de partialité.

Compétences techniques:

  • Vous avez une bonne capacité de traduction du néerlandais vers le français

Atouts:

  • Une bonne connaissance de l’outil d’aide à la traduction Trado
  • Une bonne connaissance des outils bureautiques (Suite office, …)

Offre

Durée de la mission : de 6 à 12 mois maximum

Salaire : package actuel (voir organisation d’origine)

Début de la mission : le plus rapidement possible

Télétravail / Télétravail occasionnel : possible

 

Procédure

  1. Analyse des CV en fonction des compétences et de la motivation
    Merci de bien argumenter votre candidature sur base de la description de fonction et de mettre en avant vos compétences transférables le cas échéant
  2. Entretien (max. 1 heure) : Vous passerez un cas technique juste avant l'entretien. L'entretien consistera en une discussion relative à votre profil, vos compétences, votre motivation, votre expérience et votre intérêt pour la mission.

Vu le nombre parfois important de candidatures hors conditions, nous vous informons que nous ne donnerons pas suite aux candidatures de personnes qui ne font pas partie d’une organisation publique.

Postuler

Pour postuler, envoyez une lettre de motivation et un cv récent au plus tard le 17/01/2025 à l’adresse e-mail suivante : rh@emploi.belgique.be en mentionnant la référence XFT24225

Informations supplémentaires

Les organisations participantes au réseau Talent exchange s'engagent pour promouvoir la diversité. Cela se traduit par la promotion des talents dans le respect des différences indépendamment des origines, du genre, de l’âge, d’un éventuel handicap, des convictions personnelles, …

Rencontrez nos collègues

Tous nos témoignages

  • Nous recevons dans notre équipe l'occasion de découvrir, d'utiliser et de développer nos propres talents et compétences.
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    Responsable de sélection
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    SPF Emploi, Travail et Concertation Sociale
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  • Dans la majorité des entreprises, les inspections se déroulent de manière constructive.
    Niels Vangeel
    Ingénieur civil - inspecteur de la sécurité des procédés
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  • C'est la variété même, tant au niveau du contenu que des tâches, qui m'attire le plus.
    Chris Van Baeten
    Médecin-inspecteur
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  • Lorsque vous travaillez pour l'adminstration fédérale, vous avez un employeur stable et une grande flexibilité en termes d'horaire de travail et de télétravail.
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  • Je me rends dans des environnements de travail très divers et je visite des endroits que la plupart des personnes n'ont jamais l'occasion de voir.
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  • Il faut savoir écouter, puis proposer une solution avec conviction.
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  • Cet emploi est idéal pour les personnes qui ne veulent pas travailler tout le temps au même endroit.
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  • En travaillant pour la Direction de la sélection, je suis au service de la société, j’aide les citoyens à trouver un emploi.
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    Experte administrative
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  • Si je peux faire en sorte qu'un employé reçoit le salaire auquel il a droit, je ressens une profonde satisfaction.
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    Inspecteur social - expert
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  • L'équilibre entre vie professionnelle et vie privée est important et mon travail le permet tout à fait !
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