IT Reporting Solutions Officer (m/f/x)

En tant que IT Reporting Solutions Officer, vous serez en charge du développement de nouvelles solutions informatiques fiables et de qualité, de la maintenance des applications existantes et de leur mise à jour éventuelle avec le support d’analyses fonctionnelles.

En d’autres mots : 

• Vous concevez des applications informatiques en tenant compte des exigences fonctionnelles du cahier des charges afin de dégager des solutions informatiques qui répondent précisément aux besoins du client et de l’organisation.
• Vous assurez la gestion opérationnelle continue des applications existantes afin de fournir un service en continu aux utilisateurs finaux en vous montrant disponible ainsi qu’en prenant des initiatives si nécessaire.
• Vous rédigez les notices techniques et les principaux guides d'utilisation de manière claire et précise afin de faciliter l’accès et l’utilisation de ces applications pour les différents niveaux d’utilisateurs
• Vous êtes capable d’analyser avec rigueur et de manière systématique une grande quantité de données, d’identifier le ou les problèmes et d’y apporter des solutions.

HR Rail est une S.A. de droit public et l’employeur juridique du personnel des Chemins de fer belges où la majorité travaille pour la SNCB et Infrabel. 

HR Rail est responsable de tous les processus HR, de la sélection jusqu’à la fin de la carrière. Recrutement, carrière, rémunération, bien-être, formations et avantages sociaux sont les principaux domaines dans lesquels HR Rail intervient pour l’ensemble du personnel des Chemins de fer. 

Le bureau IT Reporting Solutions gère, analyse et développe dans un Data Warehouse des solutions de collecte, d'ordonnancement et de stockage d’informations provenant de divers fichiers et bases de données opérationnelles provenant de l’ensemble des applications IT de HR Rail. 

Ce travail de regroupement et d’homogénéisation des données permet d’une part d’aider le business HR à l'analyse statistique et décisionnelle via du 'reporting' pouvant prendre la forme de fichier csv, pdf, xml, table SAS, interface graphique, ... et d’autre part de participer à plusieurs interfaces entre les applications des Chemins de fers belges, ainsi qu’entre des applications des entités extérieures telles que les mutuelles du pays.

Votre lieu de travail est situé à proximité de la gare du Midi.

https://jobs.infrabel.be/HRRail/job/BrusselBruxelles-IT-Reporting-Solutions-Officer/767562202/

Vous possédez un master ou une expérience équivalente de préférence dans un domaine IT.

Grades de référence : Conseiller ou specialist

Compétences techniques :

• Vous disposez déjà d’une expérience avec le langage SAS (outil principal de nos développeurs) mais aussi SQL
• Vous disposez d’une bonne expérience en développement d’applications, le domaine Data Warehouse vous intéresse et votre soif d’apprendre vous donne envie de vous investir pleinement dans un trajet de formation dans nos outils et techniques
• D’autres connaissances en base de données relationnelles, ou les interfaces SAS Enterprise Guide et/ou SAS Data Integration Studio et/ou SAS stored process sont des atouts.
• Vous avez une bonne connaissance du néerlandais dans la mesure où vous travaillerez dans un environnement bilingue.

Compétences comportementales :

• Analyser l’information : vous examinez l’information d’un œil critique et travaillez de façon très méticuleuse avec des fichiers de données volumineux.
• Communiquer : vous transmettez des données de manière claire, correcte et transparente, tant oralement que par écrit, en fonction de l’objectif et du public
• Apprentissage continu : vous êtes ambitieux et vous vous perfectionnez en suivant par exemple des formations afin d’améliorer vos aptitudes liées à votre fonction ou en vous préparent à de nouvelles responsabilités. 
• Assurer le suivi : vous exécutez, suivez et corrigez les tâches à une fréquence adéquate en fonction des objectifs à atteindre
• Implémenter des solutions : vous prenez l’initiative quand cela est nécessaire d’apporter des solutions. Vous prenez des mesures concrètes pour résoudre les problèmes et aller de l’avant.

Nous considérons la diversité comme une vraie richesse. Pour travailler chez nous, seuls le talent et l’enthousiasme entrent en ligne de compte.

• Un environnement de travail agréable.
• Un salaire attractif avec des avantages extra-légaux (assurance hospitalisation, chèques-repas).
• Un cadre de travail agréable où l’humain est au centre. 
• Temps de travail variable et un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée. 
• Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine si les nécessités de service le permettent et après une période de formation et d’initiation.
• Possibilité de se développer et d'élargir ses connaissances.
• Un abonnement de train de 1ère classe sur l'ensemble du réseau ferroviaire belge.

1. Si après le screening de votre CV et un entretien téléphonique pour tester vos connaissances linguistiques, vous correspondez au profil recherché, nous vous invitons à compléter des tests d’aptitudes non-éliminatoires et à répondre à un questionnaire de personnalité en ligne depuis chez vous.
2. Nous vous recevrons ensuite pour un entretien au cours duquel vos connaissances techniques, votre intérêt pour ce poste et vos compétences comportementales seront évalués plus en détails.
3. Si vous êtes le candidat que nous recherchons, vous devrez encore nous fournir certains documents (votre diplôme, ...)
4. Alors, vous êtes prêt pour votre premier jour de travail !

Avez-vous un handicap et des ajustements raisonnables peuvent-ils faciliter/améliorer votre expérience de candidature? Si c'est le cas, faites-le nous savoir.

HR Rail se réserve le droit de limiter le nombre de candidats aux profils qui correspondent le mieux à ce qui est recherché pour le poste. 

1. Inscrivez-vous via le site web.  

https://jobs.infrabel.be/HRRail/job/BrusselBruxelles-IT-Reporting-Solutions-Officer/767562202/