Attaché avis juridiques et réglementation - SPF Finances (m/f/x)

SPF Finances
Uniquement pour -26 ans

Code de sélection

XFC23158

Langue

Français

Diplôme

Master

Type de contrat

Contractuel

Niveau de fonction

A

Type de recrutement

Convention premier emploi

Durée

Durée déterminée

Lieu de travail

1030 Schaerbeek

Temps plein/temps partiel

À temps plein

Contenu de la fonction

Vous êtes en possession d'un diplôme en Droit ? Alors, lisez ceci :

Le service COC ICT (Coordination Opérationnelle et Communication) est responsable du soutien à la gestion du Service d’encadrement ICT. Ce service contribue à la formalisation de la stratégie ICT, à la communication des événements ICT aux collaborateurs ou aux citoyens, au suivi des projets et processus et à l’utilisation du budget ICT. Afin de réaliser ces tâches, les collaborateurs du service COC ICT sont en consultation constante avec les autres services du Service d’encadrement ICT. 

En tant que juriste interne au sein du service d’encadrement ICT, vous travaillez dans un domaine professionnel assez large.  

  • Vous vous immergez dans des projets concrets afin de rechercher et de décrire les éléments juridiques de ces projets.  
  • Vous examinez les cadres juridiques existants et testez les solutions techniques proposées en fonction de ceux-ci.  
  • Vous collaborez avec les équipes techniques pour parvenir à une solution fonctionnelle qui soit également solide sur le plan juridique. Un certain nombre de projets en cours visent, par exemple, la réalisation d’une signature qualifiée, l’archivage de données ou de documents, les limites et les risques de l’utilisation du Cloud etcetera. 

En tant qu’expert juridique, vous participez aux différents audits informatiques auxquels le SPF Finances est soumis en ce qui concerne les questions juridiques. 

Vous êtes la personne de contact pour les différents Business Partners et Service Managers qui ont des questions sur la mise en place technique des fonctionnalités dans un cadre légal. Bien entendu, vous n’êtes pas responsable du contenu business et les informations nécessaires sur ce plan, sont fournies par les administrations générales dont relève la matière. 

Vous donnez des conseils sur des dossiers d’achat complexes ou des marchés publics dans lesquels la matière ICT nécessite une approche spécifique qui peut s’écarter des procédures les plus courantes. 

Employeur

Il y a 1 poste vacant au sein du service Coordination opérationnelle et communication du Service d’encadrement ICT du SPF Finances à Bruxelles (Boulevard du Roi Albert II 33 boite 80, 1030 Bruxelles). 

Le Service d'encadrement ICT procure un système d'informations aux entités, leur permettant de réaliser leurs objectifs stratégiques. Pour réaliser ces objectifs, le business expose les conditions à respecter suivant certains critères : utilité, efficience, confidentialité, intégrité, disponibilité, conformité et fiabilité.  

Le Service d'encadrement ICT assure le soutien orienté pour tous les services du SPF Finances. 

Ceci comprend :  

  • L'achat et la garantie de la disponibilité de toute l'infrastructure, du matériel bureautique et des périphériques informatiques en passant par la télécommunication jusqu'aux plateformes des serveurs;  
  • Ceci implique l'achat et la mise à disposition de software adaptés, des applications bureautiques typiques, en passant par des softwares génériques, jusqu'aux applications d'entreprises spécifiques; 
  • Il est de la responsabilité du Service d'encadrement ICT de définir et de développer les standards et fondements de l'ICT et de veiller à leur respect. 

---

Le SPF Finances est responsable de la perception correcte et équitable des impôts, accises et autres taxes en Belgique. En outre, il veille à ce que tout cet argent aboutisse aux bons endroits. Cela signifie que chacun dans notre pays puisse bénéficier d’une bonne infrastructure, d’une sécurité sociale et bien plus encore. C’est ainsi que travaillent les plus de 20.000 collaborateurs du SPF Finances chaque jour, non seulement pour leur bien-être personnel, mais pour celui de l’ensemble de la société.

Mais le SPF Finances est beaucoup plus que des impôts. C'est :

  • le plus grand service public et l’un des plus gros employeurs du pays;
  • une organisation avec d’innombrables fonctions et compétences dans toutes sortes de domaines de métier;
  • ses 4 valeurs fondamentales : engagécorrectintègre et serviable;
  • une série d’opportunités de carrière : promotions, accessions, mobilité interne …
  • un employeur qui vous donne la possibilité de développer en permanence vos connaissances et vos compétences grâce à des formations génériques et techniques.

https://finances.belgium.be/fr/sur_le_spf/structure_et_services/services_encadrement/ict

Compétences

Compétences comportementales

  • Agir de manière orientée service : vous accompagnez des clients internes et externes de manière transparente, intègre et objective, leur fournissez un service personnalisé et entretenez des contacts constructifs.  
  • Atteindre les objectifs : vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats et assumez la responsabilité de la qualité des actions entreprises.  
  • Travailler en équipe : vous créez et améliorez l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées et en contribuant à la résolution de conflits entre collègues.  
  • Vous disposez d'une bonne communication orale. 

 
Attention ! La motivation est considérée comme particulièrement importante pour la fonction. Elle a une valeur plus importante dans le score final.

Atouts 

  • Vu que vous travaillerez dans un environnement bilingue, une bonne connaissance du Néerlandais et Anglais est un atout. 
  • Une formation spécialisée ou une expérience combinant les aspects juridiques et informatiques est particulièrement utile pour la bonne exécution du travail. 
  • Vous avez une connaissance de base des marchés publics et du droit administratif. 

 

Diplôme requis 

Master en Droit

Offre

Nous vous proposons une première expérience professionnelle au sein du SPF Finances suivi d'un éventuel parcours au sein de notre organisation. Vous serez formé en interne.

Vous serez engagé en qualité d'Attaché (niveau A) avec le barème de traitement correspondant NA11.
 
Rémunération

Traitement de départ minimum €2.369,92 (salaire mensuel net, déjà adaptéà l’index actuel, allocations réglementaires non comprises, varie suivant votre situation personnelle et votre expérience antérieure pertinente).   

Grâce au simulateur de salaire, vous pouvez calculer votre salaire brut et net en répondant à un certain nombre de questions. Vérifiez ce que vous gagneriez ‘ici’. 

Avantages :

  • Assurance hospitalisation avantageuse 
  • Possibilité d’obtenir une prime de bilinguisme 
  • Trajet en transport en commun domicile-lieu de travail gratuit 
  • Avantages et offres intéressantes via Benefits at work 
  • Possibilité d’obtenir une indemnité vélo 
  • Possibilité de télétravail et/ou de travail satellite 
  • Facilement accessible par les transports en commun 
  • horaire flexible dans la prestation des 38h par semaine 
  • 26 jours de congés annuels, auxquels peuvent s'ajouter 12 à 18 jours supplémentaires, en fonction de votre choix d'horaires de travail. 
  • Possibilité de faire valider une expérience de travail pertinente 
  • Restaurant d’entreprise à un prix démocratique 

Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires, ...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur Bosa, le portail du personnel fédéral. 

Conditions d'affectation

Si vous êtes lauréat de cette sélection, vous devrez remplir les conditions suivantes à la date d'affectation :

  • Disposer du diplôme requis pour la fonction 
  • Etre belge ou ressortissant d’un autre État faisant partie de l’Espace Économique Européen ou de la Suisse. 
  • Jouir des droits civils et politiques. 
  • Avoir une conduite conforme aux exigences de la fonction visée. 

Procédure

Vérification des conditions de participation.

Vous serez admis(e) à la sélection à condition de disposer du diplôme requis ET étant donné la nature du contrat (Convention 1er emploi - plan Rosetta) vous devez avoir moins de 26 ans.

Une première sélection se fait sur votre motivation écrite. 


A quoi devez-vous être attentif/attentive ?

Indiquez correctement la référence de l'offre pour laquelle vous postulez, soit XFC23158.

Soyez clair(e) et concis(e) lors de la rédaction de votre motivation. Dites-nous pourquoi vous voulez travailler dans le service public et ce qui vous attire dans cette offre en particulier.

Le service recrutement n'attend pas la date de fin de publication pour traiter les candidatures, ne tardez pas à postuler.

 

Entretien (environ 40 min) :

L'entretien évalue si vos compétences comportementales (Voir rubrique 'Compétences') répondent aux exigences du poste. Vous serez également questionné(e) sur votre motivation, votre intérêt et vos affinités avec le domaine.

Votre C.V. téléchargé sera utilisé comme information complémentaire lors de l’entretien.

Vous souhaitez de plus amples informations concernant la procédure de sélection ?

Envoyez-nous vos questions à rosetta@minfin.fed.be 

Consultez le formulaire de candidature sur Nos offres d'emplois | JobFin

Postuler

Vous devez poser votre candidature via le formulaire en ligne. Nous procédons au screening du C.V. et de votre diplôme tels qu’ils ont été téléchargés à la date limite d’inscription.

Vous ne pouvez pas postuler par e-mail.

Vous voulez en savoir plus ?

Alors, n'hésitez pas à venir à notre jobday pour discuter avec nos collègues, nous poser toutes vos questions et découvrir tout sur votre future carrière.

Jobday@BXL
Mercredi 29/03
De 15h à 19h
Bd Roi Albert II 33
1030 Bruxelles

Je m’inscris !

https://eservices.minfin.fgov.be/webForm/public/rosetta/rosetta.jsf

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