Inspecteur vétérinaire pour les opérateurs germanophones (ULC de Liège) (m/f/x)

C'EST UNE BONNE CHOSE QUE VOUS SOYEZ LÀ !
Car en tant qu'inspecteur, vous êtes indispensable à l’AFSCA et constituez une valeur ajoutée pour notre société. Nous nous efforçons de garantir ensemble une chaîne alimentaire belge des plus sûres ! 
Dès votre entrée en fonction, nous vous soutenons par de solides formations. Vous suivez un trajet de formation et de certification spécifique à la fonction d'inspecteur. 

En tant qu’inspecteur vétérinaire dans une Unité locale de contrôle (ULC), vous êtes responsable du contrôle des opérateurs germanophones et francophones relevant de l’ULC, et ce dans le cadre de la compétence de l'AFSCA relative à la sécurité alimentaire et à la santé animale.  

En tant qu’inspecteur vétérinaire, vous... 

passerez la majeure partie de votre temps sur le terrain, où vous serez chargé(e) de réaliser un ensemble de tâches variées :  

• réaliser des inspections non annoncées chez les opérateurs germanophones et francophones actifs dans le domaine de la transformation, et ce à l’aide de check-lists (identification et traçabilité, suivi de la présence de résidus et contaminants dans les denrées alimentaires, contrôles dans les ateliers de découpe, etc.); 

• effectuer des contrôles dans le cadre de collaborations avec d’autres services ; 

• prélever des échantillons et interpréter les résultats d'analyse ; 

• assurer le suivi des plaintes, des retraits du marché et des rappels ; 

• apporter un soutien technique aux contrôleurs.

assurerez un certain nombre de tâches administratives : 

• effectuer le travail administratif qui fait suite au contrôle, notamment la rédaction de rapports de contrôle, la prise de mesures... ; 

• apporter un soutien au responsable de votre Unité locale de contrôle (ULC) au moyen du rapportage. 

Les tâches suivantes sont importantes : 

• Vous êtes flexible quant à l’organisation de votre emploi du temps. Pour certains contrôles, il est parfois nécessaire de travailler en dehors des heures de bureau, y compris le soir ou le week-end, étant donné que tous les contrôles ne peuvent pas avoir lieu pendant les heures de travail normales ;

• Vous allez généralement effectuer seul(e) les tâches. Il est donc important que vous puissiez travailler en toute autonomie ; 

• Vous faites partie d'une équipe soudée. Vos collègues sont toujours là pour vous conseiller et vous soutenir si nécessaire ; 

• Vous disposez de solides compétences en matière de communication. Une bonne communication est non seulement importante au sein de votre équipe mais également lors de l'exécution de vos missions de contrôle. À la fin du contrôle, vous communiquerez aux opérateurs de manière appropriée et claire vos conclusions ; 

• Vous êtes suffisamment assertif/ve. A la suite d’un contrôle, vous serez parfois amené(e) à prendre des mesures telles que des avertissements, des procès-verbaux ou des mesures administratives. Ces mesures peuvent avoir un impact important sur l'opérateur. De telles mesures ne sont pas faciles à prendre, il est dès lors important de se montrer ferme. 

• Vous avez constamment la possibilité de vous former. L’AFSCA vous donne en permanence l’opportunité de perfectionner vos connaissances sur la législation et d’autres sujets pertinents en proposant un large éventail de formations. 

Vous êtes quotidiennement sur la route, l'utilisation de votre véhicule et la possession d’un permis de type B sont donc importantes pour cette fonction.  

« Après une carrière de 26 ans en tant que vétérinaire indépendant, j’ai voulu relever un nouveau défi ! » Lisez ici les témoignages complets de Michel, inspecteur vétérinaire dans le Hainaut, et d’autres futurs collègues.  

Cette fonction implique un contact direct et visuel avec le public. Dans ce cas, la réglementation (articles 7 et 8 de l’Arrêté Royal du 2 octobre 1937) impose que le membre du personnel ne porte aucun signe visible de convictions religieuses, philosophiques, politiques ni syndicales afin de représenter le service public de façon neutre lors de ces contacts.

Vous avez des questions concernant le contenu de cette fonction ?  

Vous trouverez nos coordonnées dans la rubrique « Plus d'infos - personnes de contact ».

Plus d’info sur la fonction ?

Retrouvez les coordonnées utiles dans l'onglet "Informations supplémentaires - personnes de contact".

Il y a actuellement 1 poste vacant au sein de l'Unité Locale de Contrôle de Liège (Square des Conduites d'Eau 5, 4020 Liège).

Les ULC font parties de la Direction générale du Contrôle de l'Agence Fédérale pour la Sécurité de la Chaîne Alimentaire.

L’AFSCA a pour missions principales :

• Le contrôle, l’examen et l’expertise des denrées alimentaires et de leurs matières premières à tous les stades de la chaîne alimentaire ;
• Le contrôle et l’expertise lors de la production, de la transformation, de la conservation, du transport, du commerce, de l’importation et de l’exportation des denrées alimentaires et de leurs matières premières, ainsi que des sites où se passent ces opérations ;
• L’octroi des agréments et des autorisations pour pouvoir exercer certaines activités dans la chaîne alimentaire ;
• L’intégration, l’élaboration et le contrôle de systèmes de traçabilité et d’identification des denrées alimentaires et de leurs matières premières dans la chaîne alimentaire ainsi que leur contrôle ;
• La communication avec les secteurs et consommateurs.

Pour réaliser ces différentes tâches, l'Agence Fédérale pour la Sécurité de la Chaîne Alimentaire, s'appuie sur un Administrateur délégué et 4 Directions générales: DG Politique de contrôle, DG Contrôle, DG Laboratoires et DG Services généraux.

Vous voulez en savoir plus sur l'AFSCA ? Consultez notre toute nouvelle vidéo sur l'AFSCA, nos résultats de 2021, notre fiche de présentation "L'AFSCA en chiffres" et nos valeurs.

Compétences comportementales

• Intégrer l’information: Vous établissez des liens entre diverses données, concevez des alternatives et tirez des conclusions adéquates.
• Décider: Vous prenez des décisions à partir d'informations (in)complètes et initiez des actions ciblées afin de mettre en œuvre les décisions.
• Travailler en équipe : Vous créez et améliorez l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées et en contribuant à la résolution de conflits entre collègues.
• S’auto développer : Vous planifiez et gérez de manière active votre propre développement en fonction de vos possibilités, intérêts et ambition, en remettant en question de façon critique votre propre fonctionnement et en vous enrichissant continuellement par de nouvelles idées et approches, compétences et connaissances.
• Atteindre les objectifs : Vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats et assumez la responsabilité de la qualité des actions entreprises.
• Gérer le stress : vous réagissez aux stress en vous focalisant sur le résultat, en contrôlant vos émotions et en adoptant une attitude constructive face à la critique.

Compétences techniques

• Principes de base en matière de sécurité alimentaire : Vous avez une bonne compréhension des principes et notions de base du contrôle et de la gestion de la chaîne alimentaire tels que traçabilité, notification obligatoire, autocontrôle, risques liés à la chaîne alimentaire, ...
• Règlementation spécifique "Santé des animaux et sécurité des produits animaux" :  Vous avez une bonne connaissance générale de la réglementation relative aux denrées alimentaires d'origine animale (poisson et viande), aux animaux vivants et à leur santé.
• Communiquer oralement
• Communiquer par écrit

Une bonne motivation est également importante.

Attention ! Les compétences en gras et votre motivation sont considérées comme particulièrement importantes pour la fonction.

Si ces compétences (gérer le stress et communiquer oralement) et votre motivation ne répondent pas aux exigences de cette fonction, vous ne pourrez pas réussir cette sélection.

Votre motivation a une valeur plus importante dans le score final (x2).

Atouts

• La maitrise de l’allemand (à l'écrit et à l'oral) est considérée comme un atout majeur.

Votre profil :

• Vous avez un diplôme de Master en médecine vétérinaire (ou équivalent) ou êtes étudiant en dernière année de ce Master
• Aucune expérience n'est requise
• Les compétences comportementales et techniques les plus importantes sont "travailler en équipe", "gérer le stress", "disposer de bonnes compétences de communications orales et écrites"
• La connaissance de l’allemand est considérée comme un atout majeur.

Vous pouvez retrouver la description complète des conditions de participation et du profil de la fonction dans la description de fonction détaillée.

Diplôme requis à la date limite d’inscription :

• Diplôme de master en médecine vétérinaire (diplôme de base de 2ème cycle) délivré par une université belge après au moins 5 années d'études.​​

Vous pouvez également participer si vous possédez un diplôme obtenu auparavant, assimilé à l’un des diplômes précités.

Si vous avez obtenu votre diplôme dans un pays autre que la Belgique ou dans une autre langue que le français, lisez les infos concernant la participation sur notre page dédiée.

Vous souhaitez postuler à une offre d’emploi dans une autre langue que celle de votre diplôme ?  Attention car dans certains cas, vous devrez démontrer votre maîtrise de cette langue via la réussite d’un test linguistique ! Inscrivez-vous alors dès que possible au test requis car l’obtention du certificat linguistique constitue une condition préalable à la sélection.  Vérifiez si vous êtes concerné·e en consultant les informations relatives au 'diplôme étranger ou dans une autre langue‘. 

• Vous avez obtenu votre diplôme dans un des 27 Etats membres de l'Union européenne ou en Islande, Norvège, Liechtenstein ou Suisse et vous n’êtes pas en possession de l’équivalence de votre diplôme à un diplôme obtenu en Communauté française. Etant donné que la profession de vétérinaire est une profession réglementée en Belgique, vous pouvez éventuellement – si vous remplissez les conditions requises – faire usage de la directive européenne 2005/36/CE relative à la reconnaissance des qualifications professionnelles. Cette directive, s’adresse aux personnes pleinement qualifiées pour exercer une profession dans un Etat membre et qui souhaitent exercer la même profession dans un autre Etat membre. Vous trouverez la liste des autorités compétentes pour chaque profession réglementée via : Regulated professions by country, with competent authorities (europa.eu).

Téléchargez votre diplôme dans la partie C.V. de votre compte en ligne au moment de l’inscription. Faute de quoi, nous ne tiendrons pas compte de votre candidature.

Vous êtes étudiant en dernière année de l’année académique 2023-2024 ?

Vous pouvez participer sous réserve. Téléchargez au moment de postuler votre attestation d’inscription de l’année en cours reprenant les années académiques, l’année d’études et la spécialisation académique de vos études.

Si vous êtes lauréat de la sélection, vous ne pourrez entrer en service que si vous avez obtenu le diplôme requis et vous l’avez téléchargé dans votre compte en ligne.

Expérience requise

Aucune expérience n’est exigée. Vous recevrez la formation nécessaire en fonction de vos prérequis.

Si pour la date limite d'inscription au plus tard, vous ne remplissez pas toutes les conditions formelles de participation ci-dessus, nous ne pourrons pas tenir compte de votre candidature.

Contrat et grade

Vous serez engagé dans le cadre d’un contrat à durée déterminé dans le grade d'attaché (niveau A1), avec l’échelle de traitement correspondante NA11.

Rémunération

Traitement de départ minimum : € 44.633,01 (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises).

Le simulateur de salaire vous permet de calculer votre salaire brut et net en répondant à une série de questions.

Avantages

Nous vous offrons un emploi intéressant qui a impact sur la société, avec de nombreux avantages :

Un bon équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée :

• horaire flexible dans la prestation des 38h par semaine
• possibilité de récupération des heures supplémentaires prestées (12 jours de récupération forfaitaire par an si prestations moyennes de 40h/semaine)
• 26 jours de congé par an
• fermeture entre Noël et Nouvel An (attention, permanence du service assurée à tour de rôle)

Plusieurs possibilités d’auto-développement :

• nombreuses possibilités de formations et éducation (à suivre durant les heures de travail)
• nombreuses opportunités de carrière

Avantages financiers :

• indemnité kilométrique de 0,4265€/km
• assurance omnium pour les déplacements de service
• indemnité mensuelle équivalente à un maximum de 305,98€/mois (montant déjà adapté à l'index actuel) prévue.
• intervention dans les frais de connexion internet à domicile de 20€/mois
• mise à disposition d’un ordinateur portable
• intervention dans les frais de communication mobile et tarif avantageux pour les communications privées
• pécule de vacances et prime de fin d’année
• assurance hospitalisation avantageuse
• pension complémentaire (2e pilier)
• possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo
• avantages et offres intéressantes grâce à la carte Benefits@Work
• divers avantages sociaux
• expérience professionnelle utile à cette fonction peut être valorisée

Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires, ...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur le site du SPF BOSA.

Le devoir de neutralité étant un élément indispensable à l'exercice de la fonction, cet aspect sera abordé au cours de l'entretien (cf. articles 7 et 8 de l’Arrêté royal du 2 octobre 1937). 

En bref :

1. Nous examinons votre diplôme.
2. Vous passez un test informatisé au SPF BOSA à Bruxelles. Attention! S'il y a peu de candidats, cette épreuve ne sera pas organisée comme une étape à part mais aura lieu au même moment que l'entretien
3. Vous passez un entretien précédé d'un exercice écrit dans les locaux de l'AFSCA à Bruxelles.  OU S'il y a peu de candidats, vous passez un entretien, un exercice écrit préalable et un test informatisé dans les locaux de l'AFSCA à Bruxelles

Une description complète de la procédure peut être trouvée dans la description de fonction détaillée.

Important :

• Consultez régulièrement l'onglet ‘Mes procédures de screening’ de votre compte en ligne afin de vérifier si les inscriptions aux épreuves sont ouvertes.
• Les tests peuvent être organisés en présentiel ou à distance par vidéoconférence. Cette information est indiquée en regard de chaque étape.
• Vous aurez la possibilité de vous inscrire aux épreuves uniquement pendant la période d’inscription mentionnée dans l’onglet ‘Mes procédures de screening’. Passé ce délai, si vous n’êtes pas inscrit, votre candidature ne sera dès lors plus prise en considération pour cette sélection.
• Si vous ne pouvez pas vous présenter à la session à laquelle vous vous êtes inscrit, vous devez vous désinscrire au plus tard 1 heure avant le début du test. Cependant, pour des raisons d’organisation, nous vous invitons à vous désinscrire au plus tard la veille de l’épreuve. Pour ce faire, dans votre compte en ligne, cliquez sur le lien d'annulation qui se trouve juste à côté de la date que vous avez choisie. Vous pourrez alors choisir une autre session, pour autant que d'autres sessions soient encore disponibles.
• En cas de problème lors de votre inscription à une épreuve, veuillez prendre contact avec la personne mentionnée dans la rubrique «Personnes de contact» le plus rapidement possible et au plus tard 2 jours ouvrables avant la date de l'épreuve.
• Si vous ne vous inscrivez pas ou ne vous présentez pas à une épreuve, nous ne tiendrons pas compte de votre candidature pour la suite de la procédure.
• Si vous ne réussissez pas une étape particulière, la procédure prend fin et vous n’êtes pas invité aux éventuelles épreuves suivantes de la même sélection.

Égalité des chances et aménagements raisonnables :

L’Administration fédérale mène une politique active en matière de diversité.

Vous êtes une personne en situation de handicap, avec un trouble d’apprentissage ou une maladie ? Vous pouvez demander à bénéficier d’un aménagement de la procédure de sélection. Consultez notre page dédiée aux aménagements raisonnables pour plus d’informations.

Facilités proposées aux personnes enceintes ou qui allaitent :

Vous êtes enceinte ou vous allaitez votre enfant ? Dans ce cas également, vous pourrez demander à obtenir des facilités. Vous trouvez de plus amples informations sur cette page dédiée aux égalité des chances.

Étape 1 : Vérification du diplôme

Vous serez admis à la sélection à condition de disposer du diplôme requis. La vérification de ce point se fait sur base des documents à télécharger (voir rubrique ‘Conditions de participation’) dans votre compte en ligne à la date limite d’inscription.

Étape 2 : Screening spécifique - épreuve informatisée (+/- 1h35)

En fonction du nombre de candidats qui réussissent l’étape précédente, cette épreuve sera organisée soit comme épreuve à part avant la période d'entretien, soit le jour de l’entretien.

Les compétences suivantes seront mesurées à l’aide d’un test de jugement situationnel informatisé:

• Décider
• Intégrer l'information
• Atteindre les objectifs
• S'auto-développer

Cette épreuve se déroulera dans le courant du mois de juin 2024 (sous réserve), que ce soit une épreuve à part ou une épreuve ayant lieu en même temps que le jour de l'entretien. Via l’onglet « Mes messages et tâches » de votre compte en ligne, vous pouvez vous inscrire à cette épreuve. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi l’étape précédente. Choisissez en ligne vos date et heure de passation d’épreuve parmi les choix disponibles. N’attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.

Pour réussir cette épreuve, vous devez obtenir au moins 10 points sur 20. Tenant compte du nombre d’emplois à pourvoir, seuls les 12 premiers lauréats seront conviés à l’épreuve suivante. En cas d’égalité de points, ce nombre peut être élargi en faveur du candidat.

Après réception de votre résultat à cette épreuve de sélection, vous pouvez demander dans les 2 mois un compte rendu par écrit.

Étape 3 : Screening spécifique - entretien (+/-1h + temps de préparation préalable)

L'entretien évalue si vos compétences comportementales et techniques (voir rubrique ‘Compétences’) répondent aux exigences du poste. Vous serez également questionné sur votre motivation, votre intérêt et vos affinités avec le domaine.

L'épreuve orale sera précédée par une analyse de cas. Vous recevrez le temps nécessaire pour préparer ce cas. Il fera l'objet d'une discussion durant l'interview. 

Votre C.V. dans votre compte en ligne sera utilisé comme information complémentaire lors de l’entretien.

Si l’épreuve informatisée n’est pas organisée comme épreuve à part (voir étape 2), elle se déroulera directement après l’entretien.

Pour réussir, vous devez obtenir au moins 50 points sur 100 pour l'étape 3 (entretien) et 60 points sur 120 pour le total des étapes 2 et 3 (épreuve informatisée et entretien).

Si l’étape 2 n’est pas organisée, cette épreuve se déroulera dans la deuxième moitié du mois de juin 2024 (sous réserve).
Si l’étape 2 est organisée, cette épreuve se déroulera entre la fin du mois de juin et le début du mois de juillet 2024 (sous réserve).

Via l’onglet « Mes messages et tâches » de votre compte en ligne, vous pouvez vous inscrire à cette épreuve. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi l’étape précédente. Choisissez en ligne vos date et heure de passation d’épreuve parmi les choix disponibles. N’attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.

Si vous êtes lauréat ?

Vous serez repris sur la liste des lauréats si vous avez réussi le screening spécifique - entretien (étape 3 - 50 points sur 100) et le screening spécifique dans son ensemble (étape 2 & 3 - 60 points sur 120).

Si vous faites partie de ceux qui ne peuvent pas immédiatement entrer en fonction, votre nom est repris dans une liste dans laquelle on peut puiser dès qu’une place se libère à nouveau pour cette fonction.

Combien de temps cette liste reste-t-elle valable ?

Une liste de 12 lauréats au maximum, valable 1 an, sera établie. Si plusieurs lauréats sont à égalité de points pour l’attribution de la dernière place, le nombre maximum de lauréats fixé est augmenté en leur faveur.

Épreuve complémentaire

Si cette organisation ou d’autres cherchent un profil similaire, cette liste peut aussi être consultée. En fonction de votre résultat, vous serez invité pour une épreuve complémentaire (souvent un entretien). Pour certaines d’entre-elles, il est possible que certains diplômes ou expérience spécifiques soient demandés.

Priorité pour les personnes handicapées

Tout service de l’administration fédérale qui n’a pas encore atteint le quota de minimum 3% de personnes en situation de handicap parmi son personnel est tenu de leur donner la priorité s’ils ont réussi la sélection. Cette priorité ne s'applique qu’à votre demande et pour autant que vous ayez fourni une attestation vous conférant la qualité de personne en situation de handicap. Vous trouverez plus d'information sur notre page Priorité pour les personnes handicapées.

Aménagements du poste de travail

Si vous avez un handicap et vous souhaitez des aménagements du poste de travail, vous pouvez en informer votre futur employeur au moment de votre entrée en service. Vous trouverez plus d'info sur notre page Aménagements du poste de travail.

Vous souhaitez postuler ? Complétez votre CV en ligne et consultez la description de fonction complète pour prendre connaissance de toutes les informations indispensables et pour vous préparer au mieux. 

Vous pouvez poser votre candidature jusqu’au 29 mai 2024 inclus.

Vous devez poser votre candidature via votre compte en ligne. Nous procédons au screening du C.V. tel qu’il se trouve dans 'Mon Compte' à la date limite d’inscription. Nous procédons également au screening du diplôme que vous devez télécharger au moment de l’inscription.

Vous ne pouvez pas postuler via fax ou e-mail.

Comment télécharger votre diplôme ?
Vous pouvez télécharger votre diplôme dans votre C.V. en ligne (avant la date limite d’inscription) dans l’un des formats suivants : PDF, DOC,DOCX, JPG ou TIF. La taille du fichier ne doit pas dépasser 8 MB. Si vous ne parvenez pas à télécharger votre diplôme, vous pouvez également en envoyer une copie à la personne de contact pour la procédure de sélection (voir la rubrique ‘Contact’) en mentionnant votre numéro de registre national, votre nom, votre prénom et le numéro de la sélection.

Vous êtes étudiant(e) en dernière année ?

Téléchargez votre attestation d’inscription mentionnant clairement l’année d’étude, l’année académique et l’orientation du diplôme avant la date limite d’inscription.

Tests et résultats

Vous trouverez toutes les informations relatives au déroulement concret de la procédure, à vos résultats et aux étapes suivantes de la procédure dans votre compte en ligne.

Votre compte en ligne est le seul endroit qui centralise toutes ces informations de manière fiable. Vérifiez donc régulièrement votre compte en ligne où vous retrouverez toutes les informations relatives à vos sélections.

Un compte-rendu de vos résultats ?

Après chaque étape de screening, vous pouvez obtenir une motivation de vos résultats. Pour certains tests, cette motivation apparaît automatiquement dans votre compte en ligne.

Pour d'autres, vous pouvez la demander via la personne de contact pour la procédure.

Tests et évaluation ?

Sur notre site web, vous trouverez plus d’info sur le déroulement des tests et comment vous préparer.

Vous pouvez y aussi consulter plus d’informations concernant nos méthodes d’évaluation.

Pas satisfait de la procédure de sélection ?

Envoyez une plainte via ce lien.