Médecin en politique de soins de santé (m/f/x)

Vous êtes médecin et vous souhaitez mettre à profit votre expertise médicale pour développer et optimiser la politique en matière de détection précoce et de gestion d’une crise sanitaire potentielle ?

Vous êtes médecin et vous souhaitez contribuer à la coordination et au suivi des activités d’inspection concernant les dossiers de la Commission fédérale de contrôle ?

Vous êtes passionné par les soins de santé et vous souhaitez avoir un impact sur l’élaboration et le suivi d’un système de soins de santé performant et axé sur l’avenir ? Dans ce cas, vous êtes certainement l’expert médical que nous recherchons !

Le service Public Health Emergencies (PHE) recrute un Médecin - Chief Medical Officer (CMO) = 1°).

Le service Contrôle des professionnels de la santé recrute un Médecin-Inspecteur pour la Commission fédérale de contrôle = 2°).

Vous serez engagé en qualité de Conseiller (niveau A3) avec le barème de traitement correspondant NA31.

Traitement de départ minimum : € 64756,76 (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises).

Le simulateur de salaire vous permet de calculer votre salaire brut et net en répondant à une série de questions.

Des négociations sont actuellement en cours quant à la possibilité de l'obtention d'une prime de médecin à l'avenir. Le montant de cette prime dépendra entre autres du cumul éventuel avec la pratique professionnelle privée de médecin.

Pour la fonction de Chief Medical Officer (PHE) : 

prime de garde.

Pour la fonction au sein du Service Professionnels de Santé et Pratique Professionnelle

-     

indemnité kilométrique pour les missions de contrôle

le lieu d'affectation administrative est le SPF VVVL, Avenue Galilée 5/2 1210 Bruxelles

-     

remboursement des frais d’inscription à l'Ordre des médecins.

1°) Médecin - Chief Medical Officer (CMO) – service Public Health Emergencies

En cas de menace pour la santé publique, les autorités sanitaires prennent des mesures pour minimiser autant que possible le risque pour la population belge. En tant que CMO et président du Risk Management Group,  vous êtes responsable - en collaboration avec vos collègues - de la mise en place d’un système de garde sanitaire belge pour assurer, dans un délai optimal, l’analyse et le traitement des informations permettant de détecter une crise potentielle, d’évaluer son impact et/ou de proposer des mesures immédiates. Cette mission implique que vous preniez des décisions rapides et adéquates en vous basant sur vos connaissances médicales.

Vous prenez les initiatives nécessaires et vous assurez, en collaboration avec tous les partenaires impliqués, la préparation et le suivi des réunions de coordination ad hoc et officielles, aux niveaux national et international, afin de définir la position de la Belgique dans la politique de préparation et de gestion de situations de crise en matière de santé publique.

Vous vous informez en permanence et vous développez une expertise spécifique dans les domaines qui vous sont confiés, de sorte que les responsables puissent baser leurs décisions et leurs choix sur des éléments adéquats, concrets, précis et cohérents. Vous restez informé des évolutions aux niveaux national, européen et international dans vos dossiers et vous veillez à disposer des connaissances suffisantes pour coordonner, formuler et transmettre la position de la Belgique en tant que Chief Medical Officer pour la Belgique lors de réunions nationales et internationales.

Vous développez un réseau avec les différents partenaires et vous êtes au courant des enjeux internationaux relatifs aux différents dossiers. Vous serez également désigné comme Point focal national pour le règlement sanitaire international.

Exemples de tâches concrètes :

Grâce à un système de garde, vous et vos collègues êtes responsables du système de détection et de suivi des risques susceptibles d’évoluer vers une crise de santé publique. En cas de situations de crise en matière de santé publique :

·       

vous conseillez la Cellule stratégique du ministre, le président du SPF, les acteurs de terrain et les décideurs politiques quant aux mesures à prendre.

·       

vous collaborez avec les instances concernées (Régions et Communautés, cellule de crise du SPF Intérieur, SPF Affaires étrangères, etc.) pour appliquer ces mesures.

·       

vous assurez le lien avec les partenaires (inter)nationaux ou les parties (inter)nationales impliquées.

·       

vous prenez des décisions médicales en vous appuyant sur votre expertise pour faire face aux risques sanitaires.

Vous veillez également à ce que le système de santé soit prêt à répondre aussi efficacement que possible à une nouvelle situation qui constitue une menace pour la santé publique.

·       

Vous formulez des propositions concernant les choix stratégiques (mesures préventives et réactives) qui doivent être pris en cas de situations d’urgence en matière de santé publique, l’objectif étant de parvenir à des décisions à ce sujet par la hiérarchie ou au sein de groupes de travail ayant un lien avec ce domaine.

·       

Vous élaborez des plans de préparation et de réponse pour la gestion de crise dans le domaine de la santé publique.

·       

Vous gérez et évaluez des stratégies pour lutter contre des situations d’urgence en matière de santé publique.

·       

Vous veillez à ce que la présence de la Belgique soit garantie au sein des instances en charge des situations de crise dans le domaine de la santé publique ; vous représentez la Belgique auprès des instances nationales et internationales. Vous êtes disposé à voyager à l’étranger pour participer à des réunions internationales.

Vous vous informez des évolutions sur la scène nationale, européenne et internationale et vous développez votre expertise ; vous êtes reconnu comme une référence dans les matières concernées.

Vous rejoignez les rangs d’une équipe dynamique au sein de laquelle il importe de travailler de manière autonome, d’assumer la responsabilité de ses actions et d’organiser la concertation nécessaire avec les collègues. Cette équipe évolue vers l’autogestion et met l’accent sur une communication transparente et directe.

2°) Médecin-Inspecteur à la Commission fédérale de contrôle – service Contrôle des professionnels de la santé

Vous êtes chargé de la préparation, de la coordination et du suivi des activités d’inspection et de recherche des dossiers destinés aux Chambres de la Commission fédérale de contrôle (loi du 22 avril 2019) afin d’assurer un suivi adéquat de chaque demande/plainte/dénonciation. Vous fournissez des avis de qualité à la Commission fédérale de contrôle.

En tant que spécialiste, vous analysez et examinez les plaintes et les notifications adressées au service de contrôle

Exemples de tâches

* Analyser les plaintes/demandes/sommations reçues par les services d’inspection

* Interroger les parties prenantes par écrit ou oralement et procéder à des constatations, sur la base de documents ou sur place.

* Suivre les plaintes/demandes/dénonciations reçues

* Rechercher et consulter des documents scientifiques pertinents

* Analyser des données provenant de l’administration ou d’autres institutions, éventuellement en collaboration avec d’autres unités de l’administration

* Rechercher et consulter les avis, les arrêtés, la législation et la jurisprudence pertinents

* Rechercher et contacter des experts sur le sujet concerné (PSI, CSS, KCE, etc.)

En tant qu’expert, vous accompagnez le Comité d’audit fédéral dans ses actions concrètes visant à garantir la qualité des délibérations/travaux de la Commission fédérale des comptes

Exemples de tâches

* Préparer avec professionnalisme les dossiers à soumettre au Comité d’audit fédéral (y compris les groupes de travail respectifs)

* Participer aux réunions/délibérations des chambres de la Commission fédérale des comptes avec voix consultative

* Communiquer avec le secrétariat et le(s) président(s) concerné(s) en vue de la préparation des réunions des chambres de la Commission fédérale des comptes

* Veiller à la santé publique

* Contribuer au développement de la politique de contrôle de la Commission fédérale des comptes

 En tant que coordinateur, vous assurez le suivi des dossiers et procédures en cours afin de mener à bien les activités de contrôle avec la discrétion, la ponctualité et la qualité requises.

Exemples de tâches

* Procéder aux différentes inspections afin de rédiger les procès-verbaux

* Veiller à l’établissement et à la qualité de toutes les procédures administratives

* Communiquer avec le secrétariat et les présidents des chambres de la Commission

* Assurer un suivi approprié des procédures

* Veiller à la qualité de la gestion des dossiers (archivage, etc.)

* Assurer un suivi systématique et méthodique des chiffres relatifs aux activités d’inspection, les analyser et élaborer des propositions

* Tenir le directeur général informé de l’état d’avancement des inspections

En tant que personne de contact, vous agissez comme source d’information sur les questions traitées par le Comité fédéral d’audit. Par le biais d’un échange d’explications avec les bénéficiaires et les différentes parties prenantes internes et externes, vous garantissez une interprétation correcte des informations et leur diffusion auprès des personnes concernées et à la demande de tiers si les informations sont publiques.

Exemples de tâches

* Veiller à ce que les informations publiques sur la qualité de la pratique des professionnels de la santé soient accessibles au public (internet, intranet)

* Agir comme personne de contact pour le cabinet, pour divers services horizontaux (tels que le service juridique, le service de financement, etc.) et pour les services verticaux du SPF (responsables de ligne) en ce qui concerne les procédures/décisions/stratégies relatives aux matières traitées

* Agir comme point de contact pour les parties intéressées, les experts, les membres et les présidents des chambres de la Commission et de leurs groupes de travail

* Entretenir des contacts avec les membres de sa propre direction générale et des autres directions générales du SPF

* Entretenir des contacts avec les institutions et organisations nationales et internationales actives dans le secteur

Avez-vous des questions concernant le contenu de la fonction ? 

Consultez les données de contact dans la rubrique "plus d'info - personnes de contact".

1 poste est à pourvoir au sein de la Direction générale Soins de santé et 1 poste est vacant au sein des Services du président du SPF Santé publique, Sécurité de la Chaîne alimentaire et Environnement (Avenue Galilée 5/2, 1210 Bruxelles).

Début 2021, notre organisation a déménagé au sein du bâtiment Galilée. Dans le nouveau bâtiment, le « new way of working » (travailler ensemble de façon saine et durable) occupe une place centrale. Vous souhaitez d’ores et déjà voir de vos propres yeux à quoi pourraient ressembler vos premiers jours au sein du SPF et tout ce qu’il y a à faire ? Cliquez ici sans attendre et jetez un œil !

1°) Services du Président (DVZ) - service Gestion des Crises

Le service Gestion de Crises : cellule Public Health Emergencies (PHE)

Dans le cadre du principe "One world, one Health", le département "Gestion de crises" doit assumer le rôle de coordinateur dans la gestion des urgences sanitaires et, à cette fin, être capable de développer, d'actualiser et de rendre opérationnelles les structures nécessaires, ce sur base de la définition suivante :

Gérer et se préparer aux situations prévues et imprévues ayant un impact potentiellement grave sur la santé publique, dans lesquelles un ou plusieurs des éléments suivants se produisent :

1.    

le fonctionnement régulier des acteurs de santé (ou de l'offre de soins) risque d'être perturbé et les ressources disponibles pour le fonctionnement régulier sont insuffisantes,

2.    

les indicateurs d'alerte précoce sont en vigilance et indiquent une situation alarmante / un écart par rapport à la norme (presque toujours établi via le RAG et le RMG),

3.    

le flux d'informations avec les différents partenaires doit être renforcé,

4.    

lorsque le degré de complexité de la situation exige une action coordonnée et/ou qu'il est nécessaire d'interpréter davantage la couverture médiatique pour gérer l'impact socio-économique. La complexité peut également se manifester par une attention politique particulière nécessitant une action coordonnée,

5.    

si nécessaire, l'OMS ou l'UE déclare une urgence sanitaire ayant un impact potentiel sur le territoire belge.

2°) DGGS Soins de santé (DGGS)  - Service Contrôle des professionnels de la santé

Le service Professions de santé et pratique professionnelle a comme tâche de soutenir le Ministre de la Santé dans le développement d’une politique stratégique pour les prestataires de soins de santé.

Le travail préparatoire à la politique dans le service concerne les professions de soins de santé, la planification de celles-ci et la pratique de qualité et ceci, en fonction de l’évolution sociétale et des besoins de la population. Le service apporte un soutien stratégique, scientifique et administratif à différents conseils et commissions.

Le service surveille différentes pratiques professionnelles qui peuvent constituer un risque pour la santé publique (tatouages, piercings, exercice illégal de la profession….) même s’il est déjà garant de l’accès aux soins de santé via la délivrance du visa et autorisations d’exercice.

Pour atteindre sa mission générale, le service doit avoir une vision globale et complète du secteur des professions des soins de santé. Pour ce faire, il se tient au courant de toutes les réflexions et évolution tant d’un point de vue fédéral, régional et communautaire que d’un point de vue international.

La Cellule “Contrôle des professionnels de Santé” coordonne et apporte le soutien (expertise, logistique, administratif, …) aux activités de la Commissions fédérale de Contrôle et aux services d’inspections. La Cellule contribue à l’élaboration d’une stratégie et d’une politique de Contrôle. La Cellule entretient les relations avec les autres autorités actives dans le champs des soins de santé (INAMI, FAGG, Ordres, Parquet, …) et les autorités nationales et internationales.

La Direction générale des Soins de santé (DGGS) organise les soins de santé en Belgique. Leurs compétences comprennent notamment la politique des soins de santé, la coordination de l’aide médicale urgente, les soins de santé mentale et les soins pour les personnes internées, la politique relative aux professions des soins de santé et à leur exercice, et le financement des hôpitaux. La DGGS a pour mission de contribuer à garantir un système de soins de santé durable, accessible et de qualité pour tous les citoyens.

Le SPF Santé publique, Sécurité de la Chaîne alimentaire et Environnement entend être le promoteur belge du principe « One World, One Health », en mettant la santé et toutes ses composantes au centre de ses préoccupations et de ses missions, autant la santé humaine, la santé de la planète, la santé animale et végétale que l’alimentation. Le SPF se veut être un point de référence Santé, un département d’appui stratégique transversal « Health and Environment in all policies » et une organisation en réseau qui garantit une excellence opérationnelle dans l’exécution de tâches avec valeur ajoutée, avec l’ambition de protéger et d’améliorer la santé des citoyens.

Pour y parvenir, le SPF entend être une organisation responsable, cohérente, apprenante et créative qui s’appuie sur des collaborateurs compétents et autonomes, ayant le sens des responsabilités et qui déploient leur expertise et leurs talents.

Vous voulez en savoir plus ? Découvrez notre SPF via son site web ou Youtube.

Compétences comportementales

• Innover : vous pensez de manière innovante en apportant des idées novatrices et créatives.
• Décider: vous prenez des décisions à partir d'informations (in)complètes et initiez des actions ciblées afin de mettre en œuvre les décisions.
• Influencer : vous avez de l'impact sur les autres et vous savez convaincre un public.
• Travailler en équipe : vous créez et améliorez l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées et en contribuant à la résolution de conflits entre collègues.
• S’auto développer : vous planifiez et gérez de manière active votre propre développement en fonction de vos possibilités, intérêts et ambition, en remettant en question de façon critique votre propre fonctionnement et en vous enrichissant continuellement par de nouvelles idées et approches, compétences et connaissances.
• Atteindre les objectifs : vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats et assumez la responsabilité de la qualité des actions entreprises.

Compétences techniques

• Communiquer oralement : vous êtes capable de communiquer oralement des idées et opinions de manière correcte et structurée en les renforçant par un comportement non-verbal approprié.

Une bonne motivation est également importante.

Attention ! La compétence en gras et votre motivation sont considérées comme très importantes pour la fonction.

La compétence Décider et votre motivation ont un score plus élevé dans le score final (X2).

Atouts

Atouts

·        Vous travaillez dans un contexte international - la connaissance de l'anglais est un atout.

·        Vous travaillez pour un service public fédéral - la connaissance du néerlandais est un atout.

·        Vous avez de l'expérience en négociations en étant capable d'accepter des compromis réalistes qui aboutissent à une situation gagnant-gagnant pour toutes les parties.

·       Vous avez de l'expérience dans le domaine de la santé publique.

Atouts spécifiques : médecin Chief Medical Officer (services du Président - Public Health Emergencies) :

Vous possédez un diplôme de post-graduat en Gestion de Crises ou vous avez de l'expérience dans ce domaine.

Atouts spécifiques : médecin-inspecteur auprès de la Commission de Contrôle fédérale  - service Professions de Santé et Pratique professionnelle

Vous possédez un diplôme ou vous avez de l'expérience dans le domaine du management des soins de santé.

Vous avez de l'expérience dans l'encadrement de collaborateurs.

Vous avez de l'expérience dans la rédaction de rapports.

Votre profil :

• Diplôme de docteur en médecine délivré conformément au décret du 5 septembre 1994 relatif au régime des études universitaires et des grades académiques ou de docteur en médecine, chirurgie et accouchements, délivré anciennement et entériné conformément aux lois coordonnées sur la collation des grades académiques et le programme des examens universitaires.

Vous pouvez retrouver la description complète des conditions de participation et du profil de la fonction dans la description de fonction détaillée.

Diplôme requis à la date limite d’inscription :

• • Diplôme de docteur en médecine délivré conformément au décret du 5 septembre 1994 relatif au régime des études universitaires et des grades académiques ou de docteur en médecine, chirurgie et accouchements, délivré anciennement et entériné conformément aux lois coordonnées sur la collation des grades académiques et le programme des examens universitaires.

Vous pouvez également participer si vous possédez un diplôme obtenu auparavant, assimilé à l’un des diplômes précités.

Si vous avez obtenu votre diplôme dans un pays autre que la Belgique ou dans une autre langue que le français, lisez les infos concernant la participation sur cette page.

• Vous avez obtenu votre diplôme dans un des 27 Etats membres de l'Union européenne ou en Islande, Norvège, Liechtenstein ou Suisse et vous n’êtes pas en possession de l’équivalence de votre diplôme à un diplôme obtenu en Communauté française. Etant donné que la profession de médecin est une profession réglementée en Belgique, vous pouvez éventuellement – si vous remplissez les conditions requises – faire usage de la directive européenne 2005/36/CE relative à la reconnaissance des qualifications professionnelles. Cette directive, s’adresse aux personnes pleinement qualifiées pour exercer une profession dans un Etat membre et qui souhaitent exercer la même profession dans un autre Etat membre. Vous trouverez la liste des autorités compétentes pour chaque profession réglementée via : Regulated professions by country, with competent authorities (europa.eu).

Téléchargez votre diplôme dans la partie C.V. de votre compte en ligne au moment de l’inscription. Faute de quoi, nous ne tiendrons pas compte de votre candidature.

Vous êtes agent statutaire francophone ?

Vous pouvez participer à cette sélection sur base de mobilité interne, si vous êtes nommé :

• dans l’une des administrations fédérales ou dans l’un des parastataux repris dans l'arrêté royal du 15 janvier 2007 (le personnel de la SNCB et de la police fédérale ne font pas partie du champ d’application du marché interne); ou
• à l’Ordre judiciaire (hors magistrats, stagiaires judiciaires et assesseurs).

Le poste vacant est un poste de la classe A3. Vous devez donc :

• soit être doté de la classe A3
• soit compter au moins une ancienneté de 4 ans dans la classe A2
• soit compter au moins une ancienneté de 6 ans dans la classe (A2 + A1)
• soit compter au moins une ancienneté de 6 ans dans la classe A1 uniquement.

Etant donné que la profession de médecin est une profession réglementée en Belgique, vous devez disposer du diplôme requis.

Téléchargez votre preuve de nomination valable (arrêté de nomination, extrait du Moniteur Belge, preuve de votre employeur, prestation de serment ou arrêté d'accession) avant la date limite d’inscription et mentionnez l’historique complet de votre expérience professionnelle, emploi actuel inclus. Si votre preuve de nomination ou de réussite a déjà été validée lors d’une procédure précédente, inutile de la télécharger à nouveau.

Si vous travaillez déjà au sein de l’institution qui recrute, vous entrez en service selon les principes de la mutation ou la promotion interne.

Si pour le 5 juin 2023, vous ne remplissez pas toutes les conditions formelles de participation ci-dessus, nous ne pourrons pas tenir compte de votre candidature.

Statut et grade

Vous serez engagé en qualité de Conseiller (niveau A3) avec le barème de traitement correspondant NA31.

Rémunération

Traitement de départ minimum : € 64756,76 (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises).

La valorisation de votre expérience professionnelle précédente dans le secteur privé ou comme activité indépendante est possible.

Le simulateur de salaire vous permet de calculer votre salaire brut et net en répondant à une série de questions.

Primes

Des négociations sont actuellement en cours quant à la possibilité de l'obtention d'une prime de médecin à l'avenir. Le montant de cette prime dépendra entre autres du cumul éventuel avec la pratique professionnelle privée de médecin.

Pour la fonction de Chief Medical Officer (PHE) : 

prime de garde.

Pour la fonction au sein du Service Professionnels de Santé et Pratique Professionnelle

-     

indemnité kilométrique pour les missions de contrôle

-     

remboursement des frais d’inscription à l'Ordre des médecins.

Avantages

Nous vous offrons un emploi intéressant qui a impact sur la société, avec nombreux avantages :

• Un bon équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
  • horaire flexible dans la prestation des 38h par semaine
  • possibilité de récupération des heures supplémentaires prestées
  • possibilité de télétravail
  • 26 jours de congé et fermeture entre Noël et Nouvel An
  • accessibilité aisée via les transports en commun

• Plusieurs possibilités d’auto-développement
  • nombreuses possibilités de formations et d'apprentissage (à suivre durant les heures de travail)
  • nombreuses opportunités de carrière

• Avantages financiers
  • possibilité de bénéficier d’une allocation de bilinguisme
  • assurance hospitalisation avantageuse
  • gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail
  • possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo
  • possibilité de bénéficier d'une indemnité de télétravail
  • possibilité de bénéficier d'une prime de bureau
  • possibilité d'une intervention à la connexion internet rapide
  • avantages et offres intéressantes grâce à la carte Benefits@Work
  • divers avantages sociaux
  • mise à disposition d’un ordinateur portable, avec prise en charge des frais d’appel
  • possibilité d'un abonnement GSM
  • restaurant d’entreprise pratiquant des prix démocratiques

Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires,...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur le site du SPF BOSA.

Si vous êtes lauréat de cette sélection, vous devrez – pour être nommé – remplir les conditions suivantes à la date d'affectation :

• être belge ou ressortissant d’un autre État faisant partie de l’Espace Économique Européen ou de la Suisse
• jouir des droits civils et politique
• avoir une conduite conforme aux exigences de la fonction visée.

Vous êtes en possession du VISA délivré par le SPF Santé publique vous autorisant à pratiquer la médecine.

Si vous participez à la sélection sur base de votre diplôme vous serez, si vous êtes lauréat, nommé après avoir accompli avec succès la période de stage.

Si vous participez sur base de mobilité interne, vous ne devez plus faire de stage.

Si vous êtes fonctionnaire nommé dans une autre institution que celle qui recrute, lorsque vous entrez en service sur base de mobilité interne, une période d’essai de 3 mois débute. Au cours de celle-ci, vous et l’organisation qui vous recrute pouvez décider de votre adéquation avec la fonction. En cas d’inadéquation constatée par vous ou votre nouvel employeur, vous retournez chez votre ancien employeur. Si tout se passe bien dès le départ, vous pouvez décider ensemble d’effectuer le transfert définitif plus tôt.

Si vous travaillez déjà au sein de l’institution qui recrute, vous entrez en service selon les principes de la mutation ou la promotion interne.

Vous êtes en possession du VISA délivré par le SPF Santé publique vous autorisant à pratiquer la médecine.

En bref :

1. Nous examinons votre diplôme et/ou votre arrêté de nomination
2. Vous passez un test/plusieurs tests informatisés au SPF BOSA à Bruxelles.
   Attention ! S'il y a peu de candidats, cette épreuve ne sera pas organisée.
3. Vous passez un entretien avec un test informatisé au SPF Santé publique, Sécurité de la Chaîne alimentaire et Environnement  à Bruxelles.

Une description complète de la procédure peut être trouvée dans la description de fonction détaillée.

Important :

• Consultez régulièrement l'onglet ‘Mes procédures de screening’ de votre compte en ligne afin de vérifier si les inscriptions aux épreuves sont ouvertes.
• Les tests peuvent être organisés en présentiel ou à distance par vidéoconférence. Cette information est indiquée en regard de chaque étape.
• Vous aurez la possibilité de vous inscrire aux épreuves uniquement pendant la période d’inscription mentionnée dans l’onglet ‘Mes procédures de screening’. Passé ce délai, si vous n’êtes pas inscrit, votre candidature ne sera dès lors plus prise en considération pour cette sélection.
• Si vous ne pouvez pas vous présenter à la session à laquelle vous vous êtes inscrit, vous devez vous désinscrire au plus tard 1 heure avant le début du test. Cependant, pour des raisons d’organisation, nous vous invitons à vous désinscrire au plus tard la veille de l’épreuve. Pour ce faire, dans votre compte en ligne, cliquez sur le lien d'annulation qui se trouve juste à côté de la date que vous avez choisie. Vous pourrez alors choisir une autre session, pour autant que d'autres sessions soient encore disponibles.
• En cas de problème lors de votre inscription à une épreuve, veuillez prendre contact avec la personne mentionnée dans la rubrique «Personnes de contact» le plus rapidement possible et au plus tard 2 jours ouvrables avant la date de l'épreuve.
• Si vous ne vous inscrivez pas ou ne vous présentez pas à une épreuve, nous ne tiendrons pas compte de votre candidature pour la suite de la procédure.
• Si vous ne réussissez pas une étape particulière, la procédure prend fin et vous n’êtes pas invité aux éventuelles épreuves suivantes de la même sélection.

Égalité de chances et aménagements raisonnables:

L’Administration fédérale mène une politique active en matière de diversité.

Vous êtes une personne en situation de handicap, avec un trouble d’apprentissage ou une maladie ? Vous pouvez bénéficier d’un aménagement de la procédure de sélection. Consultez notre page dédiée aux aménagements raisonnables.

Vous êtes enceinte ou vous allaitez votre enfant ? Dans ce cas également, vous pourrez obtenir des aménagements. Vous trouvez de plus amples informations sur cette page dédiée aux égalité des chances.

Étape 1 : vérification du diplôme et/ou de l’arrêté de nomination

Vous serez admis à la sélection à condition de disposer du diplôme et/ou de l’arrêté de nomination requis. La vérification de ce point se fait sur base des documents à télécharger (voir rubrique ‘Conditions de participation’) et sur base du C.V. tel qu’il aura été complété dans votre compte en ligne à la date limite d’inscription.

Étape 2 : Screening spécifique - épreuve informatisée (+/- 45 minutes)

Cette épreuve sera organisée si plus de 10 candidats ont réussi l’étape précédente.

Les compétences suivantes seront mesurées à l'aide d'un test de jugement situationnel

• décider.

Cette épreuve se déroulera vers la mi-juin 2023 (sous réserve) . Via l’onglet « Mes messages et tâches » de votre compte en ligne, vous pouvez vous inscrire à cette épreuve. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi l’étape précédente. Choisissez en ligne vos date et heure de passation d’épreuve parmi les choix disponibles. N’attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.

Pour réussir cette épreuve, vous devez obtenir au moins 50 points sur 100 (par test).  Tenant compte du nombre d’emplois à pourvoir, seuls les 10 premiers lauréats seront conviés à l’épreuve suivante. En cas d’égalité de points, ce nombre peut être élargi en faveur du candidat.

Cette épreuve est commune avec l’épreuve ‘screening spécifique - épreuve informatisée’ des sélections néerlandophones ANG23232. Si vous participez également à ces sélections, vous ne devez présenter qu’une seule fois les tests de cette épreuve. 

Après réception de votre résultat à cette épreuve de sélection, vous pouvez demander dans les 2 mois un compte rendu par écrit.

Étape 3 : Screening spécifique - entretien (+/-1h) + épreuve PC de jugement situationnel  (+/- 75 minutes)

L'entretien évalue si vos compétences comportementales et techniques (voir rubrique ‘Compétences’) répondent aux exigences du poste. Vous serez également questionné sur votre motivation, votre intérêt et vos affinités avec le domaine.

L'épreuve orale sera précédée par une épreuve PC de test de jugement situationnel.

Votre C.V. dans votre compte en ligne sera utilisé comme information complémentaire lors de l’entretien.

Si l’étape 2 n’est pas organisée, cette épreuve se déroulera vers la 2ème moitié du mois de juin 2023 (sous réserve)
Si l’étape 2 est organisée, cette épreuve se déroulera vers la 1ère moitié du mois de juillet 2023 (sous réserve).

Via l’onglet « Mes messages et tâches » de votre compte en ligne, vous pouvez vous inscrire à cette épreuve. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi l’étape précédente. Choisissez en ligne vos date et heure de passation d’épreuve parmi les choix disponibles. N’attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.

Si vous êtes lauréat  ?

La liste des lauréats, sans classement, est composée des candidats qui correspondent le mieux à la description de fonction et au profil de compétences. Cette liste est envoyée au Président du Comité de direction du SPF Santé publique, Sécurité de la Chaîne alimentaire et Environnement qui établit le classement avec le Comité de direction.

Combien de temps cette liste reste-t-elle valable  ?

Une liste de lauréats, valable 1 an, sera établie.

Priorité pour les personnes handicapées

Outre cette liste des lauréats, une liste spécifique des lauréats (qui reste valable 4 ans) présentant un handicap est établie. Ceux-ci n’y figurent qu’à leur demande et pour autant qu’ils aient fourni une attestation leur conférant la qualité de personne handicapée. Vous trouverez plus d'information sur notre page.

Tout service de l’administration fédérale qui n’a pas encore atteint le quota de minimum 3% de personnes en situation de handicap parmi leur personnel, est tenu de consulter d'abord les listes spécifiques visées.

Aménagements du poste de travail

Si vous avez un handicap et vous souhaitez des aménagements du poste de travail, vous pouvez en informer votre futur employeur au moment de votre entrée en service. Vous trouverez plus d'info sur notre page.

Vous souhaitez postuler ? Complétez votre CV en ligne et consultez la description de fonction complète pour prendre connaissance de toutes les informations indispensables et pour vous préparer au mieux. 

Vous pouvez poser votre candidature jusqu’au 5 juin 2023 inclus.

Vous devez poser votre candidature via votre compte en ligne. Nous procédons au screening du C.V. tel qu’il se trouve dans 'Mon Compte' à la date limite d’inscription. Nous procédons également au screening du diplôme que vous devez télécharger au moment de l’inscription.

Vous ne pouvez pas postuler via fax ou e-mail.

Comment télécharger votre diplôme et/ou arrêté de nomination ?
Vous pouvez télécharger votre diplôme ou votre arrêté de nomination dans votre C.V. en ligne (avant la date limite d’inscription) dans l’un des formats suivants : PDF, DOC,DOCX, JPG ou TIF. La taille du fichier ne doit pas dépasser 8 MB. Si vous ne parvenez pas à télécharger votre diplôme, vous pouvez également en envoyer une copie à la personne de contact pour la procédure de sélection (voir la rubrique ‘contact’) en mentionnant votre numéro de registre national, votre nom, votre prénom et le numéro de la sélection.

Tests et résultats

Vous trouverez toutes les informations relatives au déroulement concret de la procédure, à vos résultats et aux étapes suivantes de la procédure dans votre compte en ligne.

Votre compte en ligne est le seul endroit qui centralise toutes ces informations de manière fiable. Vérifiez donc régulièrement votre compte en ligne où vous retrouverez toutes les informations relatives à vos sélections.

Tests et évaluation ?

Vous trouverez plus d’info sur le déroulement des tests et comment vous préparer via ce lien.

Plus d’informations concernant nos méthodes d’évaluation, vous pouvez trouver ici.

Pas satisfait de la procédure de sélection ?

Envoyez une plainte ici.